秋田市のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規で働いていたころは、職務経験者枠で中途で正規採用があることを知らず自分には今後縁がないだろうなと思っていた...続きを読む(全120文字)

【良い点】
私が当時勤めていたときは「臨時職員」だったので、秋田市で働ける最大の期間がもう定められており、転職活動のため時間休や有給は取りやすい環境だっ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
忘年会や歓送迎会等あったと思うが非正規だと職員さんよりも安い会費で参加することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
正規職員は色...続きを読む(全90文字)

【良い点】
管理職の方は非正規の自分に対しても丁寧に接してくれた。
何かあれば相談しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規の...続きを読む(全110文字)

【良い点】
男性職員も女性職員もとても親切で当時小さい子供がいながら働いていて急遽早退やお休みをすることがあっても「大丈夫だよ」と言ってくれる人が多かった続きを読む(全77文字)

【良い点】
給料に関しましては、月給制です。また、残業もほとんどございません。もし、あった場合には、しっかりと全額支給されます。秋田県の中では普通の額な...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入庁開始日から年次休暇が1日既に付与されます。
半年間勤務すると、最大20日の年次休暇を取得できます。
多くの職員が普通に年次休暇を利用して...続きを読む(全177文字)

【良い点】
配属される課によって違いはあるのかもしれませんが、総じて市民が暮らしやすく生活するためには何が必要か、現状から何を改善すればよいのか、一生懸...続きを読む(全201文字)

【良い点】
公務員試験を受ける、または再チャレンジする方は、臨時職員から始めると仕事内容などとてもわかりやすくて働きやすいと思います。臨時職員なら残業も...続きを読む(全177文字)

【良い点】
臨時職員は女性が多いです。公務員試験に再チャレンジする間、臨時職員でアピールって人も多かったです。基本的には二年契約更新無しなので、社会復帰...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりわるい、部署によってはサービス残業はあたりまえで、わーくらいふバランスはないと思ってもいい。。続きを読む(全70文字)

【良い点】
今の所属の係はテレワークが週二回程度出来ます。ただし、テレワークができる係は少数派で、まだまだテレワークしづらい雰囲気もあります。
国会業務...続きを読む(全186文字)

【良い点】
小さい子供と過ごす時間がとれている。子供の看護休暇もあって、看病の時には使っている。上司には、お大事に。と言われるだけで、特に嫌な顔をされた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
もちろん場所にもよる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休を消化しない事が美徳みたいな層が一定数おり、そういっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
リモートワークやフレックスタイム制が柔軟に運用されているので、残業や通勤による疲れがあまりなく、集中できる時間帯に業務を割り振ることができま...続きを読む(全295文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間や有休が取れない。リモートワークが想定されていない。突発的な残業が発生するが、拒否...続きを読む(全81文字)

【良い点】
定時は9時から18時で年20日ある年休もある程度自由に取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には体感8割くらいの部署で人手不...続きを読む(全168文字)

【良い点】
部署によっては残業が少ないうえ、取りたいタイミングで有給を消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を自由に消化できるか、残...続きを読む(全124文字)

【良い点】
完全週休2日制で税務署で勤務であれば比較的定時に帰れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
国税局勤務になるとかなり残業が増えること。続きを読む(全78文字)

【良い点】
夏休みなど、長期休暇では有給が取りやすく、まとまった休みができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇以外での有給はかなり取...続きを読む(全184文字)