この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私的な意見ですが、将来性はゼロです。事業については、現場の意見を全く聞きません。普通の会社では社員のアイデアを聞き、新規事業に活かすなどの当たり前の業務が...続きを読む(全158文字)
パーデン株式会社 報酬UP
パーデン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私的な意見ですが、将来性はゼロです。事業については、現場の意見を全く聞きません。普通の会社では社員のアイデアを聞き、新規事業に活かすなどの当たり前の業務が...続きを読む(全158文字)
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仕事のやりがいはすばり「お金」のみです。売り上げさえ上げれば、年齢や勤続年数は一切関係なく、高額なお給料をもらう事が可能です。わたしの印象ですが、この会社...続きを読む(全151文字)
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数少ないやりがいは、様々な業種の経営者クラスの方と会話できること。世間話が勉強になることが多いです。その社長に「ウチに来ないか?」なんてこともありました。...続きを読む(全167文字)
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合理的に仕事を行う組織やルールを作らない。作ることができない。職務分掌がまともに機能していない上に人事考課も謎。自己保身のため成功は自分の立案、失敗は部下...続きを読む(全309文字)
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会社は、ワークライフバランスというものに興味がない。 興味があるのはただ一つ、売り上げのみ。よって、何も期待しないほうが良いと思う。
3月売り上げが未達...続きを読む(全150文字)
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契約がたくさん取れる人はとても給料もよく会社からも評価されるので非常にいい会社だがお客さんから契約をもらうのはそんな簡単なことではなくノルマ達成にはいくつ...続きを読む(全272文字)
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やりがいなどは全くなく、何年在籍しようと、出世しようともひたすら固定電話機を50万~300万という高額で販売するだけの業務。
「やりがい」などというもの...続きを読む(全230文字)
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面白みは特になくとにかく売ってこいとの指示だけ会社設立15年位になってなにも進歩せずあのままは素人目からも終わってる感全開。ただ救いは人間関係が良かったそ...続きを読む(全235文字)
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賞与はなし。とにかく数字が上がれば単月給与として評価され、安定性は全くなく数字が上がらなけれアルバイト級の待遇。社員の待遇が悪くなることはあっても良くなる...続きを読む(全154文字)
会社名 | パーデン株式会社 |
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フリガナ | パーデン |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 1410万円 |
従業員数 | 28人 |
代表者 | 石井健 |
本社所在地 | 〒310-0913 茨城県水戸市見川町2537番地の14 |
URL | http://perden.co.jp/ |
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