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株式会社甲南堂

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

甲南堂の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社甲南堂の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社甲南堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

甲南堂の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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甲南堂の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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甲南堂の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
太いメインクライアントがいるので、安定している。お付き合いも長くさながらグループ企業のよう。その点では今のところ安心して働ける。
【気になる...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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甲南堂の 他のカテゴリの口コミ

株式会社甲南堂の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年きちんと適正評価をしてもらっていたと思う。残業代もきちんといただいていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が前職より下回ら...続きを読む(全97文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの部署に配属されるかで雲泥の差だが、同職種の人が周りに居るので、探求心をもって自分で勉強できる人はどんどんスキルアップしていく。希望すれば...続きを読む(全203文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの人が「人が良い」と評する通り、面接時に感じた社内の穏やかな印象は退社までずっと変わらなかった。基本的に忙しいので、くだらないことで争っ...続きを読む(全176文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のポジションでの、やりたいことは、大体できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことはできたが、将来的にスキルアップや、...続きを読む(全182文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロダクションの会社としては、社員数が多い方だと思う。得意な分野に特化した社員がいるので、その人を通じて仕事が回ってくる。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業すれば、それだけ手当がついて、標準程度の給与はもらえる。
役職がつけば、役職手当がつくが、残業手当がつかなくなる。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年3月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
時短で働くことができる。部署の人達が理解があれば休ませてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署によっては休める部署と休め...続きを読む(全186文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年3月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいのある仕事は沢山ある。みんなで作り上げていく仕事なのでチームワークは必要。出来上がると達成感を感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年3月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
9時出社のところを10時出社の時差出勤をしています。やはり通勤時間帯を避けているので電車は空いていているのでゆったりと出できます。また朝が遅...続きを読む(全214文字)

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株式会社甲南堂の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月、毎年
同じことを繰り返しのルーチン作業の中時折やってくる新規の仕事もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、毎月ほぼ...続きを読む(全180文字)

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メーカー・製造業(印刷)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ムレコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に高齢化なので、若手はチャンスがあると思う。業界的に厳しい時代なので、役職をつけずに年収をあげるのは厳しそうな印象。続きを読む(全67文字)

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株式会社ジーエークロッシングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取が過ぎる。
給与<やりがい
という洗脳が激しい。
人がやめては新しい人が入社、を繰...続きを読む(全83文字)

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佐川印刷株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 経理 社員クラス 契約社員

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【良い点】
印刷以外の新しいジャンルに投資して挑戦しようとしている点は良いかと思います。販売する商品が多いので提案しやすいです。続きを読む(全64文字)

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株式会社高山の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 8年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
印刷業界自体が斜陽産業のためこれからの発展はかなり厳しいと感じる。社員の高年齢化や退職者の増加にも関わらず社員の...続きを読む(全183文字)

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株式会社メタルカラーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
薬関係の印刷会社なので仕事はコンスタントに有ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社に健康食品部門があるのですが...続きを読む(全140文字)

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光村印刷株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なにか新しいことをやりたがる人はいるが、会社そのものの体質が安定志向。新しいことはやらない、やったことがないから...続きを読む(全213文字)

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大日本印刷株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともとの印刷技術を核としてさまざまな分野に進出し、早い段階で多角化に乗り出したこと自体は評価できると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全207文字)

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株式会社SANYO‐CYPの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことを始めたり何かに挑戦しようという会社の方針は感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷業界なのでどうしても将来性...続きを読む(全94文字)

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大日本印刷株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長領域には適切に投資している。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い事業や体制に固執する体質は治した方が良いと思う。部署によっては...続きを読む(全94文字)

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株式会社吉田プロセスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
​最大の強みは、印刷の仕上がりを左右する圧倒的な専門知識と技術力です。単にデータを処理するだけでなく、紙質やインクの特性を考慮した「色校正」...続きを読む(全513文字)

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甲南堂の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社甲南堂
フリガナ コウナンドウ
設立日 1929年5月
資本金 2000万円
従業員数 120人
決算月 7月
代表者 谷和男
本社所在地 〒658-0054 兵庫県神戸市東灘区御影中町1丁目1番8号
電話番号 078-302-3011
URL https://www.konando.com/

甲南堂の 選考対策

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