沖物産の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
上長や先輩からの引継ぎ期間は長い。あまり不安点はないと思う。資格取得奨励制度があり、資格取得や知識向上がやる気があれば可能。
【気になること...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社員も管理職も仕事が任されているので自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの業務がマニュアル化されていいないと思う社...続きを読む(全80文字)

【良い点】
中小企業ですが、設立80年超えで業界での信用度が非常に高く、倒産とは無縁。淡路島内の地域貢献度は高く、神戸にも大阪にも事業所がある。垂直統合...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ようやくか改善が進み、女性の役職者も増えてきたし、休みも交代で取りやすくなってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに関...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ここ数年最高益を継続中。コロナ禍からの立ち上がりが早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
急成長はなく、ゆっくり伸びる会社。やっ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
結婚されてる男性に非常に手厚い。共働き家庭なら、そこそこお金がためれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間と同様に独身者に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
退職する理由もないので在籍してます。仲間と上司に恵まれてラッキーでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じですが時...続きを読む(全104文字)

【良い点】
中小企業なにに年間115日休日＋必須の有休５日。残業も一部の部門の除けば、ほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が減る...続きを読む(全100文字)

【良い点】
地元の有力企業だから。転勤を望まない方に非常に良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、社員の希望を聞きすぎてる感じ。厳しさ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員間の仲が良く仕事はやりやすい。関西では取引が店舗でも会社の存在を知っている方も多い為、新規開拓も比較的やりやすい。基本的に休みの日は、完...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みは明示化されていなかったと思います。給与テーブルなども公表されていない為、ポジションでどのくらい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年俸制なので基本的に年俸を14で割った金額が月収となり給料はわかりやすい。4月に定期昇給はあるが3000円程度。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
安定して賞与を出して頂いているようです。しっかり昇給もあります。
初任給を毎年改定（賃上げ）しているようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
「業績評価（成果）」と「行動評価（勤務態度・協調性）」の両方で決まる仕組み。

目標設定は形式上は存在するが、定量的なKPIよりも
上司の主...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給与のタイムテーブルが独自に設定されているため、できることが増えると給与も上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
本社の方が接客態度を審査、アドバイスしてくれる機会がある。認められると接客コンテストに挑戦することができる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ボーナスは毎回2ヶ月分はでていた。コロナ禍の時は売上がさがり、その時でも1.6〜1.8はでていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)

【良い点】
昔は残業代が全く出ておらず、正直しんどいだけであったが、最近は一分単位で残業が発生するので年収が非常に増えた。
また、営業所にもよりますが人...続きを読む(全97文字)

【良い点】
月給が少ないと賞与が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期や昇進時期によって給与形態が異なる
例　役職手当5万　2年後に同役...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に低い。その上どういう評価基準でこの給料になっているのかという点が不透明。評価設定も曖昧で、誰が評価してい...続きを読む(全83文字)