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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすい。取れる日を上司から提示してくれている。取りやすい風土が出来ている。残業も月に10時間程度であり、外来業務が伸びない限り、残...続きを読む(全177文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすい。取れる日を上司から提示してくれている。取りやすい風土が出来ている。残業も月に10時間程度であり、外来業務が伸びない限り、残...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上司のモチベーションが高く、非常にやり甲斐を感じながら仕事ができました。
特に入院患者の口腔ケア業務は、一般歯科医院では行う機会がなかなか無...続きを読む(全178文字)
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雇用形態が選べるため、日勤での勤務を希望する場合は契約社員として、など、働き方はさまざま。
育児休業などの場合は、戻るのが大変かもしれません。
労働...続きを読む(全188文字)
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地域医療が主なので、立地上、近隣にはそこまで大きな大学病院や大きな総合病院などライバルとなる医療機関がなく、患者の取り合いというようなイメージはありませ...続きを読む(全166文字)
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やはりどこの業界、職種に関わらず、人間関係だと思います。
私自身そうでした。あとは不規則な勤務体制。
部署の直属の上司に嫌われると、何もできません。...続きを読む(全157文字)
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やはり医療現場ということで、臨床に関わるコメディカルとの関わりや、専門知識の習得の場所としてはとてもよい環境だと思います。
地域医療においては施設規模...続きを読む(全155文字)
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住宅補助は職種によって月3万円(規定あり)なので、一人暮らしを希望する場合は
助かります。ただ、近場から実家通いが可能な場合は途中で引越しをして一人暮...続きを読む(全163文字)
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コンサルティング会社を使って人事評価制度を導入したが、評価業務など仕事が増えただけでまったくと言っていいほど役に立っていないと看護部などから不満が上がっ...続きを読む(全167文字)
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1000人以上の大きな組織で本部機能も持っていたけど、次から次へと人が辞めていき、あまり機能していなかったように思う。各施設でも部長、課長など、役職の要...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンメディカルアライアンス |
| 設立日 | 1973年9月 |
| 従業員数 | 2,752人 |
| 売上高 | 395億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷口佳浩 |
| 本社所在地 | 〒243-0432 神奈川県海老名市中央4丁目16番1号 |
| URL | https://www.jinai.jp/ |
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