サイクルヨーロッパジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

住宅手当は一切無し。
交通費は支給があります。
副業については許可を取れば可能なようです。続きを読む(全45文字)

研修は1ヶ月ほど技術研修や販売研修などがありますが、その後は店舗にすぐ配属される。
成長できるかどうかは配属先の店舗しだいかと思われる。続きを読む(全68文字)

良くも悪くも外資系ではあるため、いきなり会社の方針が変わることがあるため、将来的に不安を感じる時がある。
自分の所属している部署がいきなりなくなる可能性も...続きを読む(全92文字)

同業他社と比較すれば高いが、小売業によくある任される責任に対しての給与は低いかと思われます。
役職手当などは基本給にプラスで入りますが、賞与は年々下がって...続きを読む(全102文字)

【良い点】
コンサルタントの方の意見を取り入れて評価制度を取り入れています。　７段階ほどのランク付けにて振り分けられています。　以前よりきちんとした評価制...続きを読む(全199文字)

【良い点】
転職しないことをおすすめします
【気になること・改善したほうがいい点】
後一年もしない内に辞めると思う。
・連絡が遅い
上から連絡が来るわけで...続きを読む(全882文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
手取りが余りにも低い。このブランドが好きならこの会社で働くのもいいかもしれないがそうでない...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生としては社内の商品が安く買えることがメリットとしてある。後はどの会社にも当たり前に存在している保険やらなんやらといった物だけで特にこれ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
スポーツバイクや販売に興味があれば、店舗での採用はされやすいかと思います。

以前は見て覚えろという職人気質な感じがありましたが、マニュアルが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スポーツバイクを専門に扱っておりので自身も乗ることや自転車が大好きな人間にはとても面白く挑戦・やりがいのある仕事です。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みは取りやすく、最低限上司に報告さえすれば直前の休みも可能だと思う。
時差出社（例：8:00～16:30）や時間帯休暇（9:00～17:30...続きを読む(全197文字)

【良い点】
仕事量は調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的なトラブルの場合は対応しないといけないので、それが続くと残業時間が増える。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本残業禁止なので、自分自身や家族との時間もとりやすい。有給休暇も積極的に取れるように推奨してくれてるので、
仕事とプライベートの時間を調整しやすい続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3月～8月には全社で土曜日勤務があるため、休日数は100日程度。
営業職の社員は、夏場は休日出勤もやむを得ずワーク...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすかった。課の方に一声かける必要があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。休憩中に仕事をしていたのでサー...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休日に仕事があることはなかった。また、フレックスで勤務時間は柔軟に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスといいつつ、...続きを読む(全289文字)

【良い点】
定時に退社しても全然大丈夫な雰囲気がある会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては変わってくるかもしれないので、注意です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、残業が少ない為取りやすいと思います。残業のするかしかいかは自分自身で決めることができる点が良い点だと思われます...続きを読む(全485文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する病院によって違う。
緊急症例が多い病院であれば、土日も関係なく連絡が入り、行かなければいけないことがある。...続きを読む(全144文字)

【良い点】
育児時短制度が小学校入学までになったので、小さい子どもがいる女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は平日の有給や土...続きを読む(全120文字)