東新産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年収については低いが安定はしている。またよっぽど業界が傾かないかぎりボーナスも支給はされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の...続きを読む(全188文字)

【良い点】
強みとしてはあらゆるメーカーの代理店なのでいろいろな商材が取り扱えることです。ルート営業がメインですが、新規訪問の際でもそのお客様に合致した商...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生は健康診断くらいしかないです。住宅補助については勤務地や世帯主等によっても変わってきます。転勤で異動した際の家賃については9割補助がで...続きを読む(全202文字)

【良い点】
よくも悪くも年功序列。
上がり幅は少ないので、稼ぎたいなら他の会社で営業をしたほうがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からボ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
営業所によりますが、面倒を見てくれる上司がいる場合もあります。
お客さんと関係が作れれば楽しいです。
その他、特にいい思いではありません。
【...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自分自身でスキルアップができる。自ら仕事をしたい方にはおすすめです。最初は先輩社員の方が教えてくれます。OJTが終わったあとは自分自身でどんど...続きを読む(全199文字)

【良い点】
一般的なルート営業が主であり、お客様とのコミュニケーションが重要である。見積りが決まるとやはり達成感あり。
会社としては多くの分野に挑戦してお...続きを読む(全179文字)

コンプライアンスに対する意識は低い。
上司もこのあたりが疎い。
担当に丸投げ状態の為,
学ぶ機会がないと自分の判断で進め,自己ルール化していくからで...続きを読む(全177文字)

新しい取り組みを推奨する建前と,
面倒を嫌い,
出る杭をひたすら打つ社風に違和感。
少しでも向上心があると,ストレスになる。
風通しが悪い社風。
...続きを読む(全226文字)

メーカ主催のマナー研修,製品勉強会があり
基礎を身につけることができます。
難しい商品ではないので,試用期間内にて充分覚えられます。
また,不定期に...続きを読む(全254文字)

【良い点】
圧倒的に男性社員が多いが、20代に限っていえば女性社員も少しずつ入社してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が10名程い...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)

【良い点】
業界柄、女性の営業は少ないが、この企業は力を入れて人数を増やしている。育休も取りやすく、結構な割合で取得している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性だからとか男性だからとかの区別はない。
女性でもリーダーポジションの人はいる。
子供の事情で時短勤務しているのは女性しかいないが、男性も言...続きを読む(全243文字)

【良い点】
女性はかなり多いと思う　男だらけではないので女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いのでたまに居心地の悪そう...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思う。育児休暇や時短制度も使いやすく、これが理由で止めない人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増...続きを読む(全130文字)

【良い点】
営業中では多少の融通きくので、タイムスケージュールを組めば、時間をあけたり、各日で調整することは可能であると考えます。私は、午前中に詰め込むこ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
産休、育休の取得率は100パーセントです。とても理解があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップを謳ってい...続きを読む(全117文字)