この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしています。
経験が少ない状態での入職でしたが、経験のある先輩から教えていただけることができたので、安心して勤務することがで...続きを読む(全111文字)
公益財団法人ライフ・エクステンション研究所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人ライフ・エクステンション研究所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人ライフ・エクステンション研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしています。
経験が少ない状態での入職でしたが、経験のある先輩から教えていただけることができたので、安心して勤務することがで...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会が以前ありましたが、結局は医師のアラの探しあいのようなこともありまして、それは見ていて痛々しかったですし、こ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
定期的にメーカー主催の勉強会がありましま。
【気になること・改善したほうがいい点】
臨床検査技師会の参加費は病院が負担してくれます。ただ、勉強...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
毎月とまではいかないが勉強会があり、誰でも参加できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回絶対に出席する必要がある勉強会があ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新人だけではなく、既卒にも手厚く指導をしてくれる。負荷となってないか確認しながら、すすめてくれます。仕事をしながら技術指導してくれます。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
院内、検査科内での勉強会は積極的に開いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対する教育体制は劣悪です。
中途の人に対しては...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
医療関係の知識を、仕事を通じて覚えていくことが出来る。
医師や看護師も良いひとが多いので、積極性があれば知識は増えていく。
【気になること・改...続きを読む(全273文字)
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研修や教育体制は最悪です。もちろん、スキル支援体制はありません。
人員が足りないからとにかく早く仕事を覚えろ、知識は自分で全部勉強しろ、教えるのが面倒、...続きを読む(全372文字)
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教育体制は新卒も既卒中途採用も多かったのでまずまずでした。研修も多く充実してました。循環器外科系は症例は少ないですが緩和ケアもあり様々に勉強できました。大...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
退職までの流れもスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので人間関係も少しありますが、主な理由は引越し等の自...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅補助は10000円以上、持ち家にも補助がありました。
研修も多く行われており、安心して勤務することができました。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
検査業務の種類が多くあります。
症例も多く工夫しながら検査を経験することができ、スキルアップに繋がりました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給が取りやすかったです。
半日休みも可能でした。
土曜日勤務も月に1〜3回で残業が少なく女性も働きやすいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育休や子の看護休暇があり、子育てしながら働きやすいと思います。
午後は人員に余裕があり、休みやすい環境でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本給が比較的高いと思います。
資格手当、役職手当もあります。
賞与も高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
大きい病院
【気になること・改善したほうがいい点】
システム導入や業務改善前提で入職したが改善を好まない理事や役職者たちが多く典型的なダメな職...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大きい病院なのでつぶれることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が多い。高齢者が多い。
改善を好まない。改善をしようと...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
頑張ればすぐに役職が付く。
でも時短者や事務職は頑張っても役職はなかなかつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る際は自腹で受けなければならない。(病院から指定のある資格に関してはお金が出ることがある)また、資格を取っ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
正職員の方は定期的に研修会があります。また、病院機構の所属以外のセンターを訪問する機会もあります。年度はじめの引き継ぎは2週間しかないので、人...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育体制はOJT。入職後すぐに部署に配属される。初年度しか研修がないので、階層別研修などがあればいいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
院長になることはしっかり結果を出していれば認められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があまり充実していない印象がある。キャ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
幅広い業務への従事が可能なのでその辺は成長するにはもってこいだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、業務によって成長性に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
研修は定期的にあるため、知識の幅は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画研修の視聴時間は業務内で自分で見出すため、忙しい日が続...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
勉強会も実施されており、公休日を使って行く形となりますが、外部からの講師もお招きし、非常に学びになると思います。続きを読む(全62文字)
国営だった影響でジョブローテーションが前提となっていて様々な経験が積める。仕事ができる人は東京の本部に引っ張られるらしい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
経歴に限らず、個々のレベルや意思を尊重しながら育成を行っていたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職へキャリアアップすることを...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
入社直後からPJに関われるため、論理的思考力やエクセル、パワーポイントといったPCスキルを早期に身につけることができる。
近年、研修内容が充実...続きを読む(全97文字)
会社名 | 公益財団法人ライフ・エクステンション研究所 |
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フリガナ | ライフエクステンションケンキュウジョ |
従業員数 | 810人 |
売上高 | 114億539万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 湯浅祐二 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野2丁目23番16号 |
電話番号 | 03-3833-8381 |
URL | https://www.eijuhp.com/zaidan.html |
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