木元省美堂のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
扱う物はどれも求められて世に出ていくものです。編集作業や作り出すことに非常にやりがいや面白みがあります。案件ごとに違う世界を垣間見ることが出来...続きを読む(全229文字)

【良い点】
ドリンク・サーバーやお菓子の販売所が社内に設けられるなど、非常に社員の会社内での居心地を高める施策を数多く行っており、気を払って改革を行っている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部門ごとの職能の資格取得為の手厚いサポートがあります。資格取得者には手当もつくようになり、モチベーションも高く挑めます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
上層部はとても良く社員の話を聞いてくれます。とりあえずのことでも勇気を出して相談してみるのも手です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)

【良い点】
何年か勤めると、主任にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任になっても、昇給は僅か。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社内の風通しは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いので、残業で稼がないと生活できない。
やりがいのある仕事は、新人...続きを読む(全110文字)

【良い点】
東京都の女性活躍推進にコミットする方針なので、性別で昇進に不利となるリスクは少ない。
産休・育休は男女ともに取得実績がある。時短勤務もあり、職...続きを読む(全249文字)

【良い点】
業界内では珍しく女性が多く華やかな感じがあった。また平均年齢が比較的に若く活気があるように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全217文字)

【良い点】
近年、社員のスキルアップに積極的です。
その事もあり、会社が申し込んだ各種セミナーを受講できる様になっています。
また上記以外に、個人的に勉強...続きを読む(全259文字)

【良い点】
2021年より新評価制度が設けられました。
説明では、社員に等級を設け、等級ごとに給与を決めているとの事です。等級が上がれば、それなりに給与は...続きを読む(全282文字)

【良い点】
男性の育児休業に関して積極的な印象。該当者は交代で2-3か月の休みを取っていたのが好印象だった。
共働き家庭がほとんどだったので、子どもの体調...続きを読む(全108文字)

【良い点】
就業時間が8:30-17:15と早いため、定時で帰れるなら夕方以降の時間を使えます。また、有給は取りやすく、当日の病欠も部署内で柔軟に対応して...続きを読む(全197文字)

【良い点】
オフィス勤務なら有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務だと休日出勤もある
年度末など業務が立て込むと残業、休日出勤...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休はとれるが、社内外問わず急ぎの連絡が多く、メールチェックや電話対応も行うことがある。営業が指示をしないと動けな...続きを読む(全134文字)

【良い点】
土日が必ず休みなので休日まで仕事をしなければならないことはほぼない。ただし祝日は出勤になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を十...続きを読む(全149文字)

【良い点】
地方営業店しか分からないが、有休は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間が20時間と聞いて入社したが、生産系...続きを読む(全118文字)

【良い点】
段取りを組んでいれば基本的に休みやすい。前日に「明日休みたい」も全然可能。理由も問われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業ばかりでバランスがあまりにも悪いと感じている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制が入ってから少しはマシになったがそれでも多い続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員のみんなで集まってBBQをしたりしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に社内行事に呼ばれる日が多く、茨木工場から埼玉工...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
３組で作業をしている関係で人数が足りないと夜勤を組めなくなるので日をまたいで作業して帰って仮眠してまた出社という自...続きを読む(全123文字)