ＫＤＣの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
時流もあり、精神的安全性は特に管理職は意識されているように思う。エンジニアのスキルは人間性含めて平均すると高いと感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生で旅行などの保養所もあり、会社規模にしては充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に含まれる家賃補助が少ない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
エンジニアとして社外勤務の場合は、大手企業などで大きなプロジェクトにも携われ、スキルアップにも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

【良い点】
業務の波はあっても基本的にはホワイトで、年休取得推進や時間外低減を図っている。また業態にもよるがフレックスや在宅も可能で、制度面での不満はない...続きを読む(全102文字)

【良い点】
産休や時短など、支援制度を活用されているイメージ。評価も低くはないと想定。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも働きやすい環境づく...続きを読む(全111文字)

【良い点】
推進力があれば、新規事業や予算確保も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシー企業であるため、ウォーターフォールの計画が必須で、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特に近年は力を入れており、能動的に動ける方は、会社負担で研修や書籍購入などができ、自身のスキルアップにも活用できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全132文字)

【良い点】
周りとの関係性を構築することが得意であれば、ある程度の評価と年収は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア、特に社外勤務の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
個人的には満足している。
残業代も出るし、交通費も支給される。
手当等も必要なものは揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ノー残業デー等も設定されており、社員のワークライフバランスを考えられている。
業務都合で土日借金が発生した場合は、別日の振替休等も取得出来る。続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修等はしっかりと会社として企画していると感じる。
教育体制やキャリア形成も、しっかりと考えてもらえてると感じる時もある。
また、ワークライフ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
住宅補助や社内制度等、必要最低限のものは備わっているし、レクリエーション等も行われており、最近の
また、資格支援等の規定の見直しなども行われて...続きを読む(全167文字)

【良い点】
本社勤務で職種によってはフレックス勤務制度を利用でき、育児、介護などのイベントにも柔軟に対応できる。
年休取得については、全社目標として推進し...続きを読む(全236文字)

【良い点】
積極的に資格を取るように推し進めている。
資格保有者は優遇され、給与増も見込める。資格を取りたい人向けに専門の講師を招聘し、試験対策を行ったり...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員がほとんどいなく、契約社員か派遣社員が9割ほどを占めている半年単位でコロコロと人が入れ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
定時退勤を基本とし残業がないように配慮されている。どうしても残業が必要な場合は申請することで行える。きちんと残業代も支給される続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年に2回あるようです。
契約社員の方は1万円程度貰うことができると話を聞きました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のレベルが非常に低い。上長の言ってる事がコロコロ変わり、会社として一貫性のない業務の進め...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最大1ヶ月のOJTと求人票には記載されていたが、蓋を開けると2日のみで座学研修を終えるとすぐ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
テレワークも推進しており、テレワーク時の補助金も支給される。
また、住宅手当なども充実しており、福利厚生については大手企業並に整っていると思う...続きを読む(全226文字)

【良い点】
残業はほとんどなくワークライフバランスはとても取りやすい。もし残業があったとして残業代はしっかりと分単位で支給されるので不安になることは、何も...続きを読む(全156文字)

【良い点】
私が、所属していたのは、テレアポ業務を主に行う部署でした。なかなか話を聞いてもらうのは難しく、根気のいる作業ですが、話を聞いてもらえたときはす...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社員教育は比較的力を入れているように感じました。
じっくり時間をかけた社員研修や、OJTなどを通じて、社会人としてのマナーや基本的なスキルなど...続きを読む(全176文字)

【良い点】
派遣先によるかと思いますが、自分が派遣されたコールセンターでは勤怠状況と実際の電話応対技術と派遣先で定期的に開催される筆記試験のようなもの(パ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有休休暇は取りやすい
研修等はしっかりしていて、定期的に開催してくれるので勉強になります。
給料は頑張ったら、比較的上がりやすいほうかと思う
...続きを読む(全182文字)