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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
双葉インターナショナルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、双葉インターナショナル株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に双葉インターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
双葉インターナショナルの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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双葉インターナショナルの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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双葉インターナショナルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務表は自己申告で
タイムカードを併用したチェック機能等も無い。
特に営業は残業時間...続きを読む(全187文字)
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双葉インターナショナルの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
国際入札などなかなか普通の企業では触れない世界なので面白いと思う。
だけど何回かやればあとは繰り返しなので業務自体はそれほど刺激はないかな。
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
営業職は朝の始業時間が遅い。
場所が便利。
英語の契約書などが読めるようになる。
ほとんどが英語の書類なので。
役所案件なので安定的。
服装も...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残有給を取らせてくれたので、退職前に半月ほど休めた。他のやめた社員では取らせてくれなかったという人も聞いたのでラッキーだった。
【気になること...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
残業代が全部出るので、その点はよかった。また家賃補助も5万出るのでそれもありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の明確な基準...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
個人の裁量に、かなり、任されるのでそれが合えば、やりがいがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件を、請け負って人が足り...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社長と、部長課長には気に入られれば、スムーズに進めていける。各個人の裁量に、かなりまかされるので、その後々の残業残業も、もしも苦にならなければ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社長と、仲良くしておいたほうが、何事もいい。長年勤めた人へは花束贈呈となるが、もう長く勤めてる方は5年の人か、実際は役職以外では現状、最長勤続...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人数が、常に足りてないため、先輩が後輩に教えるチーム制だった体制が、出来なくなっている。その先輩方自体も、サポート...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面談で、気に入った場合1時間位と、時間が長引くが、その最後の方は、社長はご高齢のせいか半分ウトウトとされ、眠い感じ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
夏季休暇が付与される。
年末年始休暇が長め。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用情報に「知識は入社後マスターできる環境が整っています...続きを読む(全289文字)
商社・卸(建築・機械)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
入社当時は制服が支給されていた。私服でいいんじゃないかという案が出てきて、途中から私服になったと記憶している。
福利厚生施設などもあり、休日は...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してるとは言えないが、勤続年数で給料が上がるのはいいと思う。成果を上げなくてもいるだけで上がるから。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
自宅から2時間以上であれば家賃補助がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当を出して欲しいと思います。後は基本給の伸び率が少...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
35歳までの若い人には家賃補助があります。副業は解禁されております。(しかし、申請をして副業をしている人はあまり聞きません。)
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
3年目まで、資格合格で受験料を負担してくれる学習支援あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は月1.3万円(3年目まではプラス...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
住宅手当や、家族手当はある。上場企業としては極一般的なレベルかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家でも住宅手当があれば社員の定...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ベネフィットワンを使用することができます。
また毎年カフェテリアポイントが付与されますので、
そのポイントで旅行等に使えるのは大変いいところだ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通勤手当、地域手当がありました。
また、福利厚生というのかはわかりませんが、年に2回ほど得意先を招いてバーベキューなどを行いました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
親会社のIHI同等の福利厚生となる。
同業他社,コンクリート二次製品メーカーとしてはかなり良いと思う。
会社休日は充分にあり,年末年始・夏季休...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
年齢制限はあるが、30歳ぐらいまで賃貸を借り上げ社宅として、家賃の5割負担してくれます。地域によって負担額上限は変わります。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
双葉インターナショナルの 会社情報
会社名 | 双葉インターナショナル株式会社 |
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フリガナ | フタバインターナショナル |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 5500万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 佐々木純一 |
本社所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町3丁目8番1号TT-2ビルディング |
電話番号 | 03-5847-1037 |
URL | http://www.futurebud.co.jp/ |
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