トヨタカローラ北越の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
売れば売っただけ歩合が出る。高い車種。それから特に割賦（分割）を支払い方法に組めば手数料が凄いつく。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げと実績ノルマ第一。シフト休みでも数字が達成出来ていないのにむと変な目で見られる。シフト休みでもお客から電話...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
値引き交渉の末に売った客には要注意。値引きして売っても長続きしない。無料6ヶ月点検までは入ってくれるが、12ヶ月点...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の出入りが激しい。ノルマを達成出来なければガンガン言われる。本部部長→店長→課長係長→社員の流れ。特に店長が嫌...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗店舗の雰囲気が違う。店長が怖い人だとヤバイ。「何やってんだ！」商談して契約せずに見積もりだけ出して帰ると、「今...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休育休の取得している社員はいたので取得できる環境があるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から半年後くらいに職場復...続きを読む(全203文字)

【良い点】
在籍していた専門学校は、よほどのことがない限り採用してもらえるので、面接はもちろん緊張はしたが楽だった。また筆記テストも毎年ほぼ同じなので学校...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧
毎月の目標と別にインセンティブ評価があるが評価基準が昔と変わってないため、時代に合ってない。そのた...続きを読む(全176文字)

【良い点】
お客様が私から購入したいと言われて契約を取れた時です。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人あたりのノルマが多過ぎる。
新車販売の他に...続きを読む(全224文字)

【良い点】
最近になってやっと女性の役職者が出てきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休の実績はありますが、ごく僅か。営業職の取得実績は...続きを読む(全133文字)

【良い点】
退職は2ヶ月以上前ぐらいじゃないとぐちぐち言われるが、スムーズに退職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人より仕事予定重視なの...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応時など、店長が出てきて欲しい時にも責任逃れをする風潮に常に腹が立っていた。
退職したいときにはできず、...続きを読む(全141文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務でも自爆営業をさせられます。
自分の車を買うことをまず強要されますし、親兄弟や親戚、友人...続きを読む(全307文字)

【良い点】
お給料の良さはピカイチだと思っているので 、辞めるか かなりまよいました 。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の言いなりになってし...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
整備士の人数が年々減少傾向がある為随時人手不足等に悩まされる。その為少人数で販売や点検車検台数ノルマをこなさなけれ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
システム的には大企業そのものではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、あちらこちらで抜けている所があり、それにより業務...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副店長や店長といったポジションが頭うちの為、昇級や昇格するのに時間がかかる。市場縮小に対する危機感を
上層部が上手...続きを読む(全182文字)

【良い点】
無駄に止めてくれないので辞めやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
リストラリストが存在するので、それに該当しないように結果...続きを読む(全87文字)

【良い点】
競争の感じが他のディーラーより少ないため精神衛生上安定して働くことができるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げを上げれ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
先輩からのパワハラ&暴力があった。配属店を変えてくれたのでそこは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ&暴力沙汰の後、上...続きを読む(全264文字)