この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマなどは特にないためどの様な基準でボーナスが査定されているのかは不明。評価制度は社長の表面的...続きを読む(全112文字)
株式会社紙藤原 報酬UP
株式会社紙藤原の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマなどは特にないためどの様な基準でボーナスが査定されているのかは不明。評価制度は社長の表面的...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期はものすごい数の電話をさばかなくてはいけなくなるため、電話に慣れるためには良いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的なサービス残業と未だに朝礼での訓示や領収書を紙で行うなど。昭和にタイムスリップしたかのよう...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
良い点
特にノルマが無く数字に追われるような事はなかった点
悪い点
ノルマがないため、その分まったりしているが、注文多すぎ、納期が短すぎて常に残業が多...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社紙藤原 |
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フリガナ | カミフジワラ |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 37人 |
代表者 | 藤原健時 |
本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀1丁目27番22号 |
電話番号 | 03-3700-4411 |
URL | https://www.kamifujiwara.co.jp/ |
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