この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ない。
要するに青山学院の下請けで、
青山本体がやりたがらない、
できない、ペイしない
仕事が回ってくる訳だから、
この会社の仕事にやりがいを
...続きを読む(全175文字)
株式会社アイビー・シー・エス 報酬UP
株式会社アイビー・シー・エスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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ない。
要するに青山学院の下請けで、
青山本体がやりたがらない、
できない、ペイしない
仕事が回ってくる訳だから、
この会社の仕事にやりがいを
...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事のやりがいや面白みを感じるには・・・、ずばりこの会社で、いろいろチャレンジしたい、という人には無理かもしれません。現場とトップの意識のずれ、モチベーシ...続きを読む(全166文字)
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全体がゆるい雰囲気の会社なので、グループによっては、かなりのんびりした環境で仕事は出来ると思います。新しい事をどんどんやりたい、とか新たなプロジェクトにリ...続きを読む(全179文字)
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出産・育児休暇は取りやすい社風です。それにより、希望退職等というようなことはありません。
全社的に、女性優遇のところがあり、特に役員クラスに気に入られる...続きを読む(全158文字)
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学生さん相手に何が喜ばれるかを考えていくことにやりがいがあると思います。どうしたらこの環境をよくしていくことができるか、何が売れていくのかを分析し、行動し...続きを読む(全164文字)
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母体である青山学院が
経営の効率化を企図しており、
従来より安い単価で
業務を受注しなくてはならない
状況にあり、事業展望は
芳しくない。
大学...続きを読む(全324文字)
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大学の子会社という事もあり、
性別による差別はない。
ただ、その分一般企業では
ありえないような、
自分が会社にしがみつく為に、
部下に過度な要求...続きを読む(全184文字)
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実質青学の言いなりのため、まともな管理は期待できない。特に派遣職員をまとめる人事がひどく、この人事のせいで何人も退職に追い込まれており、人事スタッフの質は...続きを読む(全396文字)
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面接で受けた印象と社内の
感覚にズレはない。
要するに青学のいいなりで、
青学もしくは青学ブランドに
しがみつきたい人達が
在籍しており、
口先...続きを読む(全266文字)
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スキルアップって何? と言うぐらい何もやっていない会社です。
組織的にスキルマップを作成し人事考課に反映させるって言っておりましたが、
出来たためしが...続きを読む(全181文字)
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休暇は年に107日。労働時間は部署により異なります。有給をとっている社員はほとんどいないようです。住宅補助や食事補助は特にありませんが、産休育休をとってい...続きを読む(全153文字)
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学食のバイトだったが、本当に人が足らず、いつも困っていた。
責任感のある社員がシフトに代わりに入ったりしていたが、その人が辞めた後は、
アルバイトの負...続きを読む(全168文字)
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要するに青学の子会社なのだが、大学本体の経費節減
のあおりを一心に受けている為、
あまり給与水準は芳しくない。
また、スタッフには、いわゆる「何かあ...続きを読む(全159文字)
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完全週休二日制、大学が休日が多いため休みは多いです。祝日は大学に合わせ出勤が多いですがGWなどはお休みをもらえます。時給制のキャスト社員は、勤務が少ない時...続きを読む(全181文字)
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アルバイトであっても、査定が上がれば、
正社員、管理職へと登用される可能性はあり、
(会社では、アルバイトをアルバイトとは言わず、
キャスト社員と呼...続きを読む(全159文字)
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セキュリティ事業部について・・・
社内の雰囲気は和気あいあいとして、居ごごちが良いです。
キャスト社員(アルバイト)は付の手取りが12万円くらいです。
配...続きを読む(全161文字)
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配属部署によって、かなり変わります。私が所属している総務人事部は雰囲気も良く、アットホームでした。土日祝日と、しっかり休みも取れますし、女性が多いので、女...続きを読む(全180文字)
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現経営陣がとにかくなりふりかまわずコストをカットすることで利益を捻出する手法ばかりを多用する会社です。
アルバイト社員も含めて1000人以上いる企業規模...続きを読む(全314文字)
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経営陣が高齢で独善的。
硬直的な組織運営。心ある人が次々に辞めていく。
社長は三菱商事出身で70歳以上。青山学院幹部とのコネクションで生き残っている。...続きを読む(全221文字)
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入社時には穏やかで社員を大事にする会社という話だったが、入ってみると大違い。
部長クラス・顧問クラスは次々に入社しては次々に退社していく。
大手商社出...続きを読む(全591文字)
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基本が学校(青学)ベースの考え方で、良くも悪くも役所的。
基本大きく各事業部のグループ分けがされているが、形骸化しており
上司もやる気が有る無しで大きく...続きを読む(全233文字)
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結婚式場を運営しており、挙式希望者へのマーケティング、結婚情報誌ゼクシィなどへの広告宣伝の立案、模擬結婚式や模擬披露宴などのイベント企画や実際の結婚式の運...続きを読む(全165文字)
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休暇は、原則週休2日となっている。マネージャー以上の管理職は完全に消化できないケースが多いが、残業手当のつく一般職の正社員や準社員、キャスト社員は、ほぼ完...続きを読む(全190文字)
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事業部室が6つあるのでいちがいにはいえないが
アイビーホール 年末年始やお盆の時期の除いて休日も営業、休日は平日が多い。
キャンパスライフサポート...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社アイビー・シー・エス |
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フリガナ | アイビーシーエス |
設立日 | 1968年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,100人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山田明男 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷4丁目4番25号 |
電話番号 | 03-3409-4402 |
URL | https://www.ivycs.co.jp/ |
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