この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系というより文化系の方が多い。パワハラは聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風に馴染めず孤立してしまっている人へのフォ...続きを読む(全83文字)
株式会社大岩マシナリー 報酬UP
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【良い点】
体育会系というより文化系の方が多い。パワハラは聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風に馴染めず孤立してしまっている人へのフォ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
退職の以降を示したあとも腫れ物扱いされることはなく、有給も希望した分は取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションの低下。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内行事を強制されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のように休日出社をしてい方が多い。能力のある人に仕事が偏っている。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年功序列のため基本的には2年に一度は等級があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制が定期的に変わり、編成によっては部長クラス...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
創立から60年以上経っており荏原資本のもと安定した営業基盤があると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いていた残業時間...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性は基本的には事務職なので責任を問われることはない。希望しない限り部署異動もないので、仕事を覚えてしまえば事務処理能力が高い方は苦労しない。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
BtoBの仕事のため変な客はほぼ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対する利益が薄くてもメーカーの意向で受注しなければいけ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
以前より働きやすい環境なってきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくコストが優先されることが多くなってきたため、機器...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事を進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育制度がないため、仕事の取り組み方は個人の資質次第になっ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
住宅補助、家族手当、企業型DC、持株会(荏原製作所)、社員寮等、一通り揃っている。実家暮らしでも住宅補助が出る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
部長からは一定ラインを超えた年収にはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
部長級までは平均から下回る程度と思う
部長を超えると同レベル...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主にメンテナンスを行なってるメーカー機器が販売力が低下している
それにより機械更新時に他社メーカーとなり、メンテナ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱っているメーカー機器が他社との競合で負けており、保守現場の数が減って来ている
会社として業務を広げているが、...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
事務の女性社員が営業への配置転換を希望し営業担当に移るなど女性のキャリアを大事にしていると考える。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
ライフラインを扱うということで企業としての安定性を求めて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
確かに事業としての安定性、堅実性は...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていました。これは私の推測ですが、おそらく、福利厚生の面では、他の優良企業と比較しても、まったく引けをとらないものと感じて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分の行きたいポジションを言えば、極力希望をかなえてくれる雰囲気がありました。良い環境だと思います。勤務地も希望を言えば、極力配慮してくれる雰...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社風は比較的、良いと思います。昔は周囲から「人柄の大岩」と呼ばれていたそうです。売上目標などはありましたが、厳しいノルマなどはありませんでした...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出なく、長時間労働を強いられていたことや評価が正当にされないことに嫌気が差して退職を検討した。
長時間労働...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は残業代の支給はなく、長時間労働低賃金の極みであった。
評価制度も年功序列から能力評価に変更した直後だった...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良いところは非常に少ない。強いて言えば、遠征などで雀の涙程度の出張手当て、また残業に関しては惜しみなく全額支給となる為、見込み残業の企業よりは...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業績によって、期末賞与が出る様になった
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、自分で目標を決め、その成果によって昇給の判断をされる
2...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現状メンテ契約をしている客先を大事にしないと、このままでは危険な状況になるのではないか。
少し前まではメーカーである某企業の代理店の為比較的知...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人生狂います。
会社は、地球環境のベストパートナー。
って、うそですね。
社員と、家族を大切にします。
って、残業...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
残業代や休日出勤に関しては、この業界にしては珍しく?全額支給です。機械のオーバーホールの際など、納期に間に合わせる為どうしても残業や休日出勤が...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社大岩マシナリー |
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フリガナ | オオイワマシナリー |
設立日 | 1948年2月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 308人 |
売上高 | 80億2373万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 水島國彰 |
本社所在地 | 〒143-0013 東京都大田区大森南3丁目10番18号 |
電話番号 | 03-5735-8315 |
URL | https://www.oiwa.co.jp/ |
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