大岩マシナリーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
創立から60年以上経っており荏原資本のもと安定した営業基盤があると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いていた残業時...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年功序列のため基本的には２年に一度は等級があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制が定期的に変わり、編成によっては部長クラ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
退職の以降を示したあとも腫れ物扱いされることはなく、有給も希望した分は取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションの低下。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内行事を強制されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のように休日出社をしてい方が多い。能力のある人に仕事が偏っ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
体育会系というより文化系の方が多い。パワハラは聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風に馴染めず孤立してしまっている人へのフ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
住宅補助、家族手当、企業型DC、持株会（荏原製作所）、社員寮等、一通り揃っている。実家暮らしでも住宅補助が出る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
以前より働きやすい環境なってきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくコストが優先されることが多くなってきたため、機...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ＢtoＢの仕事のため変な客はほぼ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対する利益が薄くてもメーカーの意向で受注しなければい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は基本的には事務職なので責任を問われることはない。希望しない限り部署異動もないので、仕事を覚えてしまえば事務処理能力が高い方は苦労しない...続きを読む(全169文字)

【良い点】
部長からは一定ラインを超えた年収にはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
部長級までは平均から下回る程度と思う
部長を超えると同レベ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
現場・図面・金額交渉などやるべきことが多いので、やる気がありスキルアップしたい人にはいい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
きつ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
社内の教育は入社時のオリエンテーションを除いて基本的にオンラインで行われました。
※コロナが収まってからは台湾や中国にあるトレーニングセンタ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
どの部署の研修でも、多くの現場に同行させてもらえるため、現場を見て学ぶという意味では非常に勉強になるため良いと思った。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)

【良い点】
新卒採用が多いので歳が近い人も多く、気軽にわからないことも聞けるし、教育に慣れているので自立するまで安心して働ける続きを読む(全63文字)

【良い点】
特に若い人には多くのコンテンツが用意されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期、希望していない人にまで強制していた。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の傾向が強く、昇進や成長機会は年次に大きく左右されやすい環境。業務やスキルアップのスピード感は控えめ。続きを読む(全75文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のことはなにも考えていない上、未来の会社のことも考えていない。教育と言うことばかかんじられ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
定期的な勉強会の開催など、教育制度は非常に整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に監視されているため、自由な環境になれば...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新卒入社時には2〜4ヶ月の集合研修があり、配属されてからも半年ほどOJTがあるので安心だお思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
研修が積極的でよい。仕入先メーカーの工場見学や、社内研修共に面白かったし刺激となった。よい経験だった。続きを読む(全57文字)