この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
セールの時期や土日は残業もある。たまに残業代をつけさせてもらえない時があった。おそらく店長が本社に気を遣っているという感じ。それは責任者のやりかたなので、...続きを読む(全153文字)
株式会社ITXジャパン 報酬UP
株式会社ITXジャパンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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セールの時期や土日は残業もある。たまに残業代をつけさせてもらえない時があった。おそらく店長が本社に気を遣っているという感じ。それは責任者のやりかたなので、...続きを読む(全153文字)
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ここ最近は似たような形態のブランドが増え、価格や品質などライバルが多いと思います。一時期のような勢いは収まったかとは思いますか、それでもまだまだ強みはあり...続きを読む(全158文字)
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退職理由は、先が見えなくなったからです。マネージャーになってもその先のポジションが少ないためマネージャーになってから退職する社員が多かったように思います。...続きを読む(全156文字)
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当時は店舗も毎年増え、成長していた時期でした。新店舗ができればマネージャーのポジションも空きますし気に入られたら早めに社員にもなれます。納品の日になると早...続きを読む(全156文字)
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アルバイトのうちは昇給は一切ありません。契約社員や正社員の場合は、異動や役職の変更時に昇給はありましたが、年1回などの定期的な昇給はありません。その為、同...続きを読む(全193文字)
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週2回の新作入荷で商品の入れ替わりが早い。流行をいち早くキャッチできるのが面白かった。接客重視というより日々業務に追われている。会社の中はかなりシステム化...続きを読む(全178文字)
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社長は皆からルレさんと呼ばれています。
とてもフランクな方でとてもスタッフを大事に思ってくれていると感じました。店舗にもよりますが、頻繁にお店の方に足を...続きを読む(全152文字)
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女性が多い会社なので、ある意味では女性は働きやすい環境だと思います。
必然的にマネージャーなど女性の管理職の方も多くいました。バリバリ仕事をしたい方が多...続きを読む(全156文字)
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休暇制度はしっかりしてます。半期に一度バケーションと呼ばれる最大2週間の連休をアルバイトのスタッフも含め、全員とることができます。また店舗の状況にもよりま...続きを読む(全164文字)
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日本の他のブランドとは異なるビジネスモデルで、そこが最大の強みだと思います。
新店舗が毎年何店舗もオープンし、業績に関しても好調で将来性は高いと感じます...続きを読む(全156文字)
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女性が大半を占めていますが男性も多いので、女性中心のいざこざの多い職場ではありませんでした。女性もサバサバした女性が多いので仕事がしやすかったです。女性の...続きを読む(全151文字)
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アルバイトで働いていても、正社員と差別なく対等に責任を持って働くことが出来るのでとてもやりがいが持てる。店舗によるが、スタッフの雰囲気もよく働きやすい職場...続きを読む(全173文字)
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外資系企業なので人使いが荒いです。セール時に何連勤もしたのにもかかわらず、閑散期に入ると上からの人件費削減の指示により労働時間や勤務日数が減りました。これ...続きを読む(全160文字)
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仕事は、とても厳しいですがチームワークを大切にしているので周りが支えになってくれます。ファッションが苦手な人でも朝礼などを利用して様々なアクティビティを行...続きを読む(全160文字)
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やはり接客なので、笑顔で商品をお買い上げ頂いた時です。ザラはあまり接客しないイメージだと思いますが、尋ねてくるお客様には丁寧に接客します。商品数が多く、新...続きを読む(全150文字)
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給与に関しては他のアパレルに比べれば良い方だと思います。
ただマネージャーなどの管理職にならなければ、大きな昇給は望めないと思います。マネージャーでもど...続きを読む(全181文字)
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初出勤したその日からスペイン語、英語を明日までに覚えて来いと言われました。ちゃんと覚えたかテストされるので必死に覚えました、、。すごいプレッシャーで、間違...続きを読む(全352文字)
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マネージャーなどにならない限りは、基本的には昇給はありませんでした。
アルバイト、契約社員、正社員と段階があります。
ボーナスは1ヶ月分の支給でした。...続きを読む(全166文字)
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どんどん商品について詳しくわかり、色々と学べたりしました。みをやな、でなかよく協力して売り上げをあげようとすることで、お客さんとの気持ちもちぢまり、安く買...続きを読む(全154文字)
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とにかく仕事の量が多いで、余裕がなかった。アルバイトではいった人たちは社員登用制度で社員を目指している人が多い。しかしその割りには社員登用制度が活用されて...続きを読む(全150文字)
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店舗数はかなり伸ばしているが、飽和状態に近づきつつある。昔は、都会に店舗を出しているイメージだったが、現在では地方のショッピングモールにテナントとして多数...続きを読む(全198文字)
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さほど充実してないように思う。社員の中の一部(店長・副店長など)はザラの服を着て店頭に立たなければならないが、社員割引は当時10%のみ。9割負担になるうえ...続きを読む(全165文字)
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アルバイトだったが、毎日の売り上げ目標は必ず伝えられたため、その意識をもって働くことができた。また、希望すれば、店内のレイアウトを考える人、キャッシャー、...続きを読む(全197文字)
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アルバイトでも、育休を1年間取得して復帰することができる。社員・アルバイトともに女性が多いので、周囲の理解は非常に取りやすい。ただ、社員であれば閉店まで働...続きを読む(全155文字)
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オシャレなイメージかとても強かったのですが、制服なのでスタッフ自体はオシャレに気をつかってない方も多く、とにかく洋服の数も多い為スピード勝負です。お客様に...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社ITXジャパン |
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フリガナ | アイティーエックスジャパン |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 59億2500万円 |
従業員数 | 4,400人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | ペッターソン万里 |
本社所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1丁目10番11号 |
電話番号 | 03-6415-8077 |
URL | https://www.zara.com/jp/ |
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