この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ドラッグストア企業の競争というあおりをもろに受けており、成長性は厳しいと思われる。柱の医薬品事業は、ドラッグストアによる価格競争に太刀打ちできていない状況...続きを読む(全156文字)
株式会社同仁堂 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社同仁堂の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社同仁堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ドラッグストア企業の競争というあおりをもろに受けており、成長性は厳しいと思われる。柱の医薬品事業は、ドラッグストアによる価格競争に太刀打ちできていない状況...続きを読む(全156文字)
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正直、県内への同業種の新規参入が多く、ドラッグストアの店舗自体が飽和状態になりつつあるように感じる。非常に競争が激しい業界であり、これまでのように店舗が増...続きを読む(全178文字)
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県外からのドラッグストアの出店で非常に厳しい状況。新規出店の計画もなく、現在は赤字店舗を閉店してとにかく赤字額を減らす計画を実行中。閉店は一段落したがまだ...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低すぎると思っておりました。店ごとにの評価での賞与なので、個人の頑張りは評価されませんでした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
性別を問わず働きやすいですし、ほとんど女性の会社なので、相談しやすいと思います。優しい社員が多いので、わからない事は丁寧に教えてくれます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
希望休が通るので、休みは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休は取りやすいですが、やっぱり有休消化が少ししか取...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新人教育があるので、初めての美容関係の仕事だとスキルが磨かれると思います。お客様に感謝される事が好きな方にはおすすめです。定期的にセミナー参加...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
一部除いて人間関係は良かった。
配属された店舗で当たりはずれはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。個人の売上ノル...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員割引があります。(15%引き)
ブランド化粧品をお得に購入させていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが厳しく、...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
定時退社できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
前日遅番勤務からの翌日早番勤務では、帰ってから慌てて夕食・寝支度などを済ませる必要...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新入社員研修は、配属後も月1であり、登録販売者の資格を取りたい人には手厚いのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は、売上ノルマが担当する化粧品ブランドごとに異なっているため、楽なブランド担当になれれば時間内に終わる。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
毎月、勉強会があります。
薬、化粧品、接客にかんして。
ロールプレイングが多く、苦手なかたにはとても勉強になりますが、わたしは毎回つらかったで...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
診療報酬改定に伴い、(会社なので)点数をとれるような患者への働きかけについて社員に通知する。
【気になること・改善したほうがいい点】
いささか...続きを読む(全85文字)
利便性×低価格×専門性という企業独自の強みを持っていることやこの先の日本では医薬品はもっと需要が拡大していくであろうことから、将来性は十分にあると感じた。続きを読む(全77文字)
様々な価値観を受け入れ時代の変化とともに対応できるブランドであり、時代と共に柔軟に対応していくことが出来ると感じました。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
価格設定が強気だが、従業員の教育に力を入れていないので、かなり厳し可なる可能性が高い、また、人件費の削減にかなり力...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
需要はあり続けるので余程の事がない限りは潰れないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ツルハグループがイオン傘下に入るので上手いとこ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Tポイントカードがつかなくなったせいでお客さんの数が減ったような気がする。WAONポイントは付くが、あまり持ってい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
インバウンド(中国人)が増えれば増えるほど収益は増えるので
【気になること・改善したほうがいい点】
中国人に対してのブランドはあっても日本人が...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
看板ブランドとして掲げているスカルプDブランドの衰退に伴い、会社として危機的状況にあるといえる。
数年前までのコロ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
薬局は必ず必要な店だと思うのでこれからも将来性はあると思う。どんどんクーポンやレジなども新しいものになっていたのがよかった続きを読む(全67文字)
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【良い点】
コロナも落ち着いてきたため、しばらくタッチアップは出来ていませんでしたが、ここ最近タッチアップに力を入れるような方針に変わってきています。
【...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社同仁堂 |
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フリガナ | ドウジンドウ |
設立日 | 1913年8月 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 110人 |
代表者 | 上野景昭 |
本社所在地 | 〒860-0845 熊本県熊本市中央区上通町2番7号 |
電話番号 | 096-322-7111 |
URL | https://dojindo-pharmacy.com/ |
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