朝日印刷の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

部署によりますが、残業、休日出勤が多いことがあり余暇が思うように取れないという事もありました。そのためか病気、事故が多いこともあり一層の改善を求めたいと...続きを読む(全155文字)

どの部署においてもいえることですが、良くも悪くも個性的な人たちが多いので人間関係は程よくこなしたほうがよいです。
部署間の連携は、営業、製作、現場の連...続きを読む(全270文字)

業界全体にいえることですが、斜陽産業の一つとして挙げられます。ライバル企業との入札においても、円単位でなく銭単位での駆け引きでようやく仕事が受注できると...続きを読む(全196文字)

社内資格制度、DTPエキスパートの取得推奨などがありましたが、それも今は昔。
身につけたスキルは同業種なら活かせるでしょうが、他業種においてはほぼ活か...続きを読む(全156文字)

年俸制。しかしながら、年度の途中にいきなり減給してきたりして不安でした。実際、晩期は初任給より低くされ士気は完全にありませんでした。
評価基準は、イエ...続きを読む(全173文字)

とにかくコツコツと真面目に仕事に取り組む姿勢であれば、大丈夫かと思います。チラシ、出版物などいろんなものに接するので、そのなかでいろんな知識や興味を見出...続きを読む(全180文字)

入社理由は、もともと読書が好きでその関連する分野にて仕事がしたいと感じたから。
入社後に感じたギャップは、とにかく求人票とあまりに違う。賞与ありとして...続きを読む(全310文字)

社風・・・ボトムアップを標榜するも結局はトップダウン。職場環境、仕事の効率アップのため奔走を掛けようとすると、逆に目を付けられ退職に追い込まれる事も。
...続きを読む(全296文字)

入社当時は互助会制度があり、積立金を元に社員旅行などがあったが業績不振で互助会制度自体が消滅。現在は、忘新年会が行われる位か。
また、病気などで入院し...続きを読む(全172文字)

情報を、形に残る媒体で発信していけるという面白さがあります。名刺やチラシといった小部数だけども製作期間・納期の面でスピードを求められるものや、論文・記念...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性への支援は手厚すぎるほど手厚い。結婚して子供を産むまでは安定した福利厚生が得られるため、そのライフステージに至るまでやめる女性社員をほと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
職種的に男性の方が多いですが、内容的にはそこまで差別はないと思います。仕事ができる人や、コミュニケーションができる人がどんどん顔が覚えられて...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員が平気でパワハラやセクハラをしている。昭和かと思った。女性は結婚したら家庭に入るものという考え方をしており、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性も男性も関係なく、フラットに働けます。
こちらの事情になるたけ寄り添ってくれ、希望をかなえようと動いてくれます。
無理強いなども一切なく...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休育休はあったし、女性の管理職多くはないがいるので女性だからサポート職という雰囲気はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性が少ないため、周囲の方々に気を使われ優遇されます。産休を取った社員もいて、環境改善に取り組んでいるようです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
DTP職は女性が多い業界のようで、体調が悪い時は助け合えるのはメリット。体力があるスタッフが多いので痛みに強いと仕事は続きやすい。
【気にな...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる方の管理職は1人もいなかった記憶があります。男性が多い職場だったため、時短の方がキャリアアップする...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性は育休・産休、果ては生理休暇まで好きなだけ取れていたイメージです。
男性も育休取れてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全153文字)

【良い点】
事務的軽作業な感じと審査業務のため40〜50代の女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
週５勤務でフルタイムなためお子さん...続きを読む(全113文字)