名糖の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
育児休業はきちんとしている（社長が休ませないと駄目だと言っていた）
現場でも事務方でも複数人女性が働いているので、男社会ではないので良いのかな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コミュニケーション能力・リーダーシップはつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属の受入れ体制がなっていなかった（別部門の方が担当し...続きを読む(全149文字)

【良い点】
同業他社さんの同職種の人と比べたことがないのでわからないが、多分良い方かもしれない。
賞与の評価は経営陣（現場にいる）や現場等々の役職者が評価...続きを読む(全214文字)

【良い点】
家庭事情で休む等々について（育児休業等含）問題なかったと思う。
また、自分は家庭事情で休んでたのが多かったが一応、柔軟に対応してくれた。
【気...続きを読む(全959文字)

【良い点】
色々とあるみたいで、保養所やインフル関連のものもきちんとあるようで、複数人使用されている方々を見受けれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
別部門では多種多様に納入・制作しているので安定していると思う。
また、所属部門については先方さんのパッケージ変更等の意向により取扱変更等もある...続きを読む(全209文字)

【良い点】
業務経験として多種多様に積めたので良いかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人内容とそもそも異なっていたので、そこでやる気を...続きを読む(全301文字)

【良い点】
現場の人たちはある程度仲いいかなと思う。
他部門の現場組の人たちは不明瞭だが、会話させてもらった人たちは仲良く出来そうな感じだった。
本社だっ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
外部含めた人様とのやり取りがあるので、コミュニケーションがすごく大事な職種だと思う。
また、現場担当者や協力会社の人たちと自然と仲良くなれる（...続きを読む(全621文字)

【良い点】
配置される場所によっては定時で帰れます。ただ、残業代が発生しないので、それが良いかはわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全187文字)

【良い点】
当時の人事部担当がおだやかな人柄だったが、入社してもそのイメージはかわらない。攻撃的な人は少ないように思う。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には、ルート営業が8割で新規営業が2割と聞かされていたが、実際は逆で新規営業を8割でやっている。
飛び込み営...続きを読む(全103文字)

【良い点】
フレンドリーだとは思いますが、いやなひとはいやですね。とても話しやすことはありますが人によってはやりにくい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全487文字)

【良い点】
残業はほぼなく定時通りに帰ることができるとの説明。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は実際にはほぼないが、仕事を任せられるにつれて...続きを読む(全131文字)

【良い点】
昇格しても時給はさほど上がらなかった。その割に案件の管理職になると仕事の負荷はかなり変わる。

月に一回ほど面談を実施してほしい。
人事の方々...続きを読む(全154文字)

【良い点】
比較的仲良く仕事ができる。上司ともフレンドリーに会話できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。残業も多い。1部人間関係...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セルロースナノファイバーに期待して入社したが、実用化では遅れていると感じた。仕事内容は思い描いていたものであったが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
若いうちから大きな仕事を担当できるので、成長実感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
どの職場も体育会系の雰囲気。
朝はラジオ体操か...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分の得意分野や好きなジャンルに役立つ仕事をしたい、ものづくりをしたい気持ちが強く、入社しました。主にPhotoshop、Illustrato...続きを読む(全492文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は仕事量が多く、残業も多かった。
社員の出入りも激しく、ノウハウが蓄積されておらず、
スキルをあげるのに苦...続きを読む(全81文字)