東京山喜の販売スタッフの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
毎月着物の知識に関する勉強会があり、講師として産地の職人の方に来ていただき解説してもらったのがとても印象に残りました。
【気になること・改善し...続きを読む(全159文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが、自分が配属された店舗は、土日のどちらかを休むことができ、繁忙期以外は連休の取得も可能であった。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

【良い点】
シフトはある程度聞いてもらえたため、土日の休みも比較的取りやすかった。
催事のある期間は拘束時間が10時間以上になることもある。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
接客はほとんど女性が行っているので、その点は男女関係なく実力主義だったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの従業員が...続きを読む(全209文字)

【良い点】
着物を着て出勤した日1日につき、100円のたんす屋で使える商品券が貰えた。
（ただし500円から。満たない月は次月繰越）
その他、加入していた...続きを読む(全192文字)

【良い点】
リサイクル着物の販売ということで、通常の着物よりも低価格での販売のため、お客様には勧めやすく、着物を着る人を増やすという目的の一端を担えていた...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東日本大震災後から、強引な販売や催事などが増えたように思う。良質なリサイクル着物の買取があまりできなくなったことか...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼありませんでした。
36協定を締結しているにしても、残業が当たり前のようにありました。当然、残業代は支払...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートが残業で労働時間が8時間以上になると、割増分を払わないために超過分は別の日に付けられるなどの改ざんがなされま...続きを読む(全212文字)

違憲や改善点を出しても全く反映されなかったところ。
労基法違反のような働き方をさせているにもかかわらず、
残業代が出ないところ。
FCばかり優遇し、...続きを読む(全184文字)

結婚を機に退社しました。当時私が勤めていた店舗は離職率が高く、キャリアアップが望めないと思ったことも理由の一つです。年齢層が比較的他呉服店に比べ若いことも...続きを読む(全199文字)

退職した元正社員(販売)です。
・基本的に配属される店舗のスタッフによって仕事、着物の知識を教わりますが、
本社で商品を見ながらの研修もあり、“良い物...続きを読む(全328文字)