この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業活動は自身の裁量でガツガツできるため退職する際にもう1年踏み留まってもいいのかなと悩める環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
株式会社ソリューション東日本 報酬UP
社員・元社員による株式会社ソリューション東日本の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソリューション東日本で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業活動は自身の裁量でガツガツできるため退職する際にもう1年踏み留まってもいいのかなと悩める環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の繋がりは強い為休日にみんなで集まることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が悪いと土曜休みでも出勤になることが多々...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社後すぐに営業活動に出れる為営業力をすぐに身につけていける点はいいと思う。
営業時も自身で考えお客様に提案するため営業力や商品知識も身につけ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員旅行は海外であったり、適宜飲み会やお祝いの会などが設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間中に辞める方が多かった...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
扱っている商材が多岐に渡っているのと、今後も時代の流れなは応じて変化していくと思うので、それに乗り続けられるならば、大きく飛躍はしないが現状を...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般家庭におけるパソコンを使う頻度の減少。スマホで十分という人がかなり増えてきた。
よってコアとなる顧客はご年配の...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも上がれるとこところ。
現場は女性が多く、キャリアアップしていく方も多いです。キャリアの研修センターへ転職する方もいました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしていて担当者もすごくわかりやすかったので非常に勉強になりました。二週間くらい研修があったがずっとzoomでの研修だったのは...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
退職したいと言った翌日には退職手続きを行ってくれた。(新卒だったため、引き継ぎがなかったからだと思う)
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全271文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容ひたすら増やされるのに与えられる時間は変わらない、給料も増えない。
残業...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家電やインターネット販売の知識を得る事が出来た。この経験をしたことでそのまま営業マンとして次のステップに進むことが出来たので良かった。
【気に...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スムーズに手続きしてもらえました。また退職後のアフターフォローまだしっかりしていただけたのでとても感謝してます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々あった資格手当の制度が去年から貰える金額が少なくなった。無くなった分売っただけ貰える手当の方に行ってしまったの...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手続きは早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
前に居た人の退職理由は筒抜け。ほぼ同じ。合わなかった。会社ではなくBtoCのC。同続きを読む(全77文字)
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【良い点】
理由が結婚とくに違う会社の人だと快く理解してもらえて辞めさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚をすると基本現状の労働環...続きを読む(全121文字)
会社名 | 株式会社ソリューション東日本 |
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フリガナ | ソリューションヒガシニホン |
設立日 | 2000年2月 |
資本金 | 3400万円 |
従業員数 | 80人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉浦裕二 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号クイーンズタワーA8 |
電話番号 | 045-226-3770 |
URL | https://www.solution-gr.co.jp/ |
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