この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
EC部門の実績が安定していることや、店舗の土地を所有していることから、倒産しない確率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の実...続きを読む(全246文字)
属性 |
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【良い点】
EC部門の実績が安定していることや、店舗の土地を所有していることから、倒産しない確率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の実...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
休みを平日に取ることが多い為、街が空いていて動きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に毎日残業があり、決められた時間では帰...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
新卒にしては給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒にしては高いが、そこからほとんど上がらないので、年をとって周りの年収...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接では残業あまりないと言われたが、大嘘だった。定時になって退社できるかは上司が決めるが、ほとんどの場合退社できず...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店内が広いので、レジや売場を歩き回るので疲れる。
客の数が多く、質の悪い客もけっこういる。
クレーム対応とかも多く...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客に対して従業員が少なく、手が足りないので、残業が多くなる。月45時間超えてなければOKという風潮。
年休も少なく...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由は
従業員の数に対して昇進ポストが少なすぎるので、先が見えない。
数人の管理職以外、社内に40、50代...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
平社員同士は良い人多いので仲が良いことが多い。若い人多いので話も合う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は頭おかしい人が多い。
...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々社員数が減り続け、既存社員に負担がかかるよくない循環です。少子化なのか、それとも情報収集してからか新卒の新入社...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社員はとても仲良く協力できる体制が整っている。また、管理職も良くも悪くも身近な立ち位置でありとても働きやすかった。やはり、働き方の面での不満は...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会。
本社ミーティングなどでも女性はほぼいない。
取締役、役員とも前時代的は発言が多い...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業は成長する。だが「人と共に成長する」気はない。
社員が実力を伸び伸び発揮させるために、外...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性も平等に扱われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
30過ぎで働いてる女性はわずかです。同じ部署で結婚すると大概女性が、部署を異...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
実力主義です。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果認定制度がありますが、ほぼ意味を無してません。上司の覚えがよければ上がりますが、あ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
実力主義ですが、パワー系です。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは当たり前。一族経営です。どれだけ頑張ってもある程度年収は止ま...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無いと考えてください。
ごくごく普通の通勤手当くらいです。意味のわからない組合...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
実力主義です。学歴関係ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を細か指導して教えてくれる感じでは無くて、自分自身で勉強する事...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世すると転勤が増えます。人事は理由がわからない説明はありません。休みの日でも役職次第では...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
遅番早番等があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションは上司が作成するので、上司の当たり外れでローテーションが違います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
クリエイティブな仕事はありません。
単純作業をコツコツこなせる人向きです
【気になること・改善したほうがいい点】
降ってきた仕事をこなす事が大...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
実力主義です。学歴も関係無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、会社に好かれるかどうかで全てが決まります。体育会系と思ってください続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修をしているように見えますが、外部研修は休みの日に行かされます。内部の研修も部署により頻度が違います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良いです。そもそも性格として悪い人はいなかった。上司も相談に乗ってくれる優しい人ばかりで、本当に人は恵まれていました。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お客様が商品を購入した際の笑顔が見られること。新商品にすぐに触れられること。派遣のために特に目標はなかったものの、一度に数十万円以上商品が売れ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
一般社員ならば休日でも会社から連絡が来ることは少ない
時期は選べないが有給もしっかり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社ヨドバシカメラ |
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フリガナ | ヨドバシカメラ |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 5,000人 |
売上高 | 7784億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤沢昭和 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3227-2171 |
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