第一通信社の評判・口コミ一覧（全46件） 2ページ目

【良い点】
親会社、グループ会社に豊富なコンテンツがあり、それを生かすことが出来れば成長の可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が...続きを読む(全196文字)

【良い点】
業務量の融通がきき、勤務時間は調節ができる。
給料もそれなりに高いと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに関する...続きを読む(全176文字)

【良い点】
親会社が大企業である恩恵を受けている。
保養所としては、リゾートトラストの会員のため、休暇をうまく使えば家族サービスを兼ねた旅行が格安でできる...続きを読む(全166文字)

【良い点】
広告代理店なので、新しい企画やイベントなどいかにもエンターテイメントな仕事に携わることが可能。つまりミーハーな面で言えば、テレビ局の人や芸能人...続きを読む(全217文字)

【良い点】
結果さえ残せばある程度自由にやらせてもらえます。また福利厚生はわりと手厚いかと思います。そんなに大きい会社ではないのでいろいろ経験させてもらえ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生は講談社の健康保険組合なので、この規模の会社にしては非常に恵まれています。特筆するような社内制度はありませんが、社員がみんな人がよく、...続きを読む(全230文字)

【良い点】
会社である講談社のバックボーンがあり、比較的安定？しているが、今後の出版業界不況の動向は要ウォッチです。また、本社以外の勤務地では、評価基準が...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性や将来性には期待できないと思う。優秀な人材や動ける若手は、転職してしまい残っていない。新しい企画なども計画倒...続きを読む(全129文字)

スキルアップ、キャリア開発、教育体制は、いっさい整備されていません。

自分自身で計画を立てるしかない。
ただ、それを上司や会社が認めない事がほとん...続きを読む(全104文字)

ワークライフバランスを図る制度がない。また、そもそも個人業績と給与がアンバランス。
自分自身で、ワークライフバランスの計画を立て、上司へ申告する事しか手段...続きを読む(全117文字)

年収は年配の社員はそれなりにもらっていたようだが、能力に応じたものではなかったと思う。評価は自己評価を提出するが、それがボーナスや昇給に繋がっていたかと言...続きを読む(全158文字)

【良い点】福利厚生はしっかり整っていた。基本的に親会社である講談社と同じ制度を受けられるのでその点は満足していた。うまく活用できれば良い制度だったと思う。...続きを読む(全153文字)

□入社理由
講談社グループのコンテンツを活用したプロモーションを展開できる可能性
□入社後のギャップ
講談社の協力がほとんど得られず、コンテンツでの差...続きを読む(全158文字)

□満足している点
比較的、意見を発言しやすい環境。
□不満足な点
中途入社した管理職は、保身第一。
そのため管理職が上長から部下について指摘を受けた...続きを読む(全157文字)

出産・育児:一応、休暇制度はある。しかしキャリアパスはまったく考えていない。
キャリアパス:社長に媚びている女性のみ有利になる。これは男性も同様だが、媚...続きを読む(全169文字)

社風:上司に媚びなくてはならない環境に変化している。
待遇:TOP・上司の好き嫌いで待遇が変わる。きちんとした評価制度は無し
業績:まったく良くない。...続きを読む(全170文字)

休暇制度:土日祝日。普通。
労働時間:やる気次第
福利厚生制度:保養所や健康診断補助など比較的良い。
住宅補助:無
食事補助:無
レクリエーショ...続きを読む(全164文字)

部署や担当顧客によっては、やりがいがある。
部署によっては、ほとんどの人間がやる気がない。
働く意欲のあるのは一部のみ。
社長に媚びる層が上層部を固めて...続きを読む(全153文字)

収益率が低いため、給与へ反映されない。
また、特定層に給与が偏っているため、若年層への配分は相当低い。
評価制度は、ほとんどないといっていい。
自己評...続きを読む(全170文字)

講談社グループとしての長年の実績がるため安定性はある。
しかし、近年取引先が減少している中で、事業戦略が皆無。
従業員は50代以上が半数と、かなり高齢化...続きを読む(全156文字)

社内に常に怒鳴り声が飛び交っているような会社で誰が楽しく仕事なんてできるでしょうか。私と同期で入社した人は1週間で私だけになり、私自身も鬱で出社できないよ...続きを読む(全155文字)