一般財団法人健康医学協会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
フレックス制度があったり、残業がないので小さいお子様がいる主婦さんたちはみなさん働きやすそうだった。また女性が圧倒的に多いので働きにくさはない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収やボーナスに関しては人によって違う。職歴とかはあまり関係なく、ボーナスもひとによって違う。何を基にどのように決...続きを読む(全116文字)

【良い点】
インフルエンザワクチンの接種は期間中であれば無料で出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ福利厚生はありません。住宅補助もなし。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
電子カルテの運用がされてない。そのため検査も案内もすべて紙書類。そのためどの部署もミスが多発している。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休みは取りやすく、遅くても夕方5時には終了するため仕事後に予定を入れやすい。繁忙期でさえも残業することはほぼないのでとにかく自分の時間を持ちた...続きを読む(全131文字)

【良い点】
ホテル内にある予約制のクリニックのため、華やかなイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
予約制のクリニックではありますが、施設...続きを読む(全187文字)

【良い点】
医療事務の受付なので、女性は働きやすいと思います。また、残業がほぼ無く、定時であがる事ができるため、主婦や子どもが居る方でも比較的働きやすいの...続きを読む(全182文字)

医療系事務職にしては普通なのかもしれないが、年収はかなり低い。
昇給は1000円程度しかない。
残業代も出なくなったので、生活はかなり苦しい。
基本...続きを読む(全157文字)

女性中心の職場の為、出産後も復帰している人は多かったように思う。
技術職だけでなく、事務部門でもきちんと産休、育休を取得している人がいた。
女性が、結...続きを読む(全179文字)

医療業界の中で比較しても特に給料が低く、事務職の定期昇給は数百円程度とほとんど給料があがりませんでした。経営はワンマン経営で企業というより商店といった感じ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
安定感と顧客との信頼関係が深い。信頼されていれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間のコミュニケーションを改善すれば良い新製品が...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若手でも重要な施設を担当させてもらえる。優しい人が多くチームワークを大切にするような人が多い。
産休、育休も取りやすい環境にあり最近は男性の取...続きを読む(全257文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一般クラスの社員との人間関係で退職しました。
直属の上司や課長に相談しても黙認、改善が見られずこ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中に、上司（所長）にえ、産むの？と言われた。
その後の更新があるタイミングで、契約終了と言われた。
所長に言わ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートでも年数経てば職員とほぼ変わらなくなり、定時で帰れない事も増えて来ました。負担も増えて、上司に相談しましたが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
職場の人間関係は比較的良好で、ラボ内の風通しはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足をどれだけ訴えても改善されず、退職者が続出...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何をするにしても会社の動きが遅い。
また、コロナで儲かっていたにも関わらず社員への還元も無いため社員からの不満も多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業になれることができたのはよかったかも
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化が激しい。が、給料は考慮されないため不公平感がある続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職する際は、有給を全て消化することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の異動希望が全く通らない。年末に所長面談のよ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
医療職であれば、夜勤がなく土日祝休み（月1の土曜日出勤と、毎月の土日出勤もランダムであります）ことですね。その代わり給与が激安です。
【気にな...続きを読む(全240文字)