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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気と成果があればすぐ店長になりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある人とやる気のない人に対して明確にお...続きを読む(全90文字)
株式会社タケヤ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タケヤの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社タケヤで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
やる気と成果があればすぐ店長になりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある人とやる気のない人に対して明確にお...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男女共に平等に評価してくれる会社だと思いますので、しっかりと成果を出すもしくはやる気があれば、役職につくことができると思います。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性のスタッフが多いので、体調不良など気持ちを理解してもらいやすい。20代前半でも店長に昇格してる人も多いので、若いうちに色々な経験を積む事...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので話や、相談がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が男性の方ばかりなので、女性は肩身が狭い。
マネー...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の店長がいたり、スタッフにも女性がいっぱいたので、ちゃんと評価してくれている会社だと思います。
本社の人も、他の企業さんよりも女性が多い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場だが、
みんな仲が良くて雰囲気が良い。
歳が近いのもあるが、仕事の事でも
なんでも相談がしやすい。
シフトも最大限考慮して...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
勤務していた店舗は非常に人間関係が良く、イキイキと働けていた、ディスプレイ変えなども店舗に自由があり、自分で考えながら仕事が出来る環境にあっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の働きやすさではないですが、あまりマニュアルなどがないため、自由です。1店舗単位でみていると個人経営?というくらい自由に売り場を変更でき...続きを読む(全224文字)
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業界としてはアパレル業界になるので、男性女性に関わらず興味さえあればやりがいはあると思う。しかし、イベント開催時であったり従業員が不足している時期である...続きを読む(全117文字)
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女性の出産、育児に関しては、働きやすい環境は全く用意されていないと言ってよい。実際に店舗で販売接客しているのは10代後半から20代の女性だが、ほとんどが...続きを読む(全171文字)
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最低レベルです。最近では女性の管理職候補を育てたいらしく、女学生の採用に力を入れているみたいですが、会社が女性の労働環境を整えるのに全く力を入れていませ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
業務のハードルはそこまで高くなく、みなさん気さくに指導してくださったのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年ほど期間は勤...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
元の会社が倒産したため買い取られたが、引き取った会社も経営が難しく元の会社から退職意向のない社員全て残したのはいいが全社員退職に追い込まれた...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
靴屋もアパレルに分類されるので女性関係がネックになりそうだなと思って入社したらそんなこともなく働きやすかった。
ただそれは配属された店舗に恵...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自分が所属していた店舗のメンバーがみんな人柄が良くて仕事がやりやすかったですし楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他店...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
自分はアルバイトだったため昇給などはほとんどありませんでした。ですが、応援に行く時はしっかりと交通費を出してくれました。配属先の店長の話では...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
普通の販売スタッフだったのでのびのびやれていた。あとは人間関係がうまくいけば問題ないです。気さくな方が多かったので応援に行った時ものびのびや...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
販売なので、ライバルに左右されると思います。販売が好きで、お客様の事を考えて、意見が言える方であれば耳を傾けてくれるとは思いますし、そういう...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
1店舗につき、社員が1人しかいない店舗もあり、人件費削減でギリギリシフトが回せる状態だっ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性もやる気があれば役職になれる職場なので、やり方次第ではもっと成長できる企業だと思います。
若い人でも店長などの役職に就くことができます。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境であると思います。元気であればですが‥。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇の取得を認めて欲しいです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ほぼ女性しか居ないのでキャリアアップは早めかもしれません。
キャリアは上がるけど仕事量も多くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
幹...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休育休などはとても取りやすいと思います。女性の昇給も男女関係なく実力であります。復職後も働きやすいと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
正社員でも主婦の方がかなり多いのですが、産休、育休などはしっかり取れていると思いますので、その点は問題ないかと思います。ただ、場所によっては...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
アルバイトや準社員、地域社員はむしろ男性よりはるかに女性の方が多いように感じます。アパレルという性質上、接客においては男性よりも女性の方が有...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
レディースブランドなので女性しかいません。なので女性同士の悩みやお話は壁を感じずしやすかったかなと思います。ブランドと言いますか会社が丁寧な...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ほぼ女性スタッフなので働きやすいと思います。また産休や育休を取られる方も多く、その後復帰される方も多いのでそこは安心だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性の従業員も多く、パートから店長、店長からエリアマネージャーなど成長できる会社
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減で従業員...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社長が女性のキャリア形成について前向き(というか対外的にアピールしたい)なので女性でもプライベートを犠牲にすれば昇進は可能。特に万年人手不足...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
店舗、本社ともに、女性が多い職場なので女性だから昇格できないといった事はないので、働きやすいと思う。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 株式会社タケヤ |
|---|---|
| フリガナ | タケヤ |
| 設立日 | 1962年2月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 1人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 岸澤陽一郎 |
| 本社所在地 | 〒190-0022 東京都立川市錦町1丁目1番23号 |
| 電話番号 | 042-525-9000 |
| URL | http://www.takeya-shoes.co.jp/aboutus.html |
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