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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子どもの発熱や学校行事でお休みを取得したい時も、気兼ねなく相談でき有給取得できる。産休育休制度もあり育休終了後は時短勤務を選択することもでき...続きを読む(全97文字)
株式会社ササキスポーツ
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【良い点】
子どもの発熱や学校行事でお休みを取得したい時も、気兼ねなく相談でき有給取得できる。産休育休制度もあり育休終了後は時短勤務を選択することもでき...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業ゼロ時間が推奨されているので、部署にもよるが年間を通して残業をすることなく帰社できる。
子どものいる女性にとっては、子育てとの両立がしや...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
評価制度:個人目標、業務目標をたて、目標実績を数値化。どこを改善すれば評価があがるのか自己の問題点がみえるようになっている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
20代30代の若手社員を中心に構成されたコミュニティがある。
月に1回、疑問点や改善点についてディスカッションし、決定事項は役員会に提案される。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休を取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休は取りやすいが、もともと少人数なので、部署によっては有給も取りにくい場合があ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
無し。ただし、ブラック企業出身者には十分許容出来るのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員は今の時代に驚くほどのパワハラ体質で...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
体操業界というニッチマーケットではブランドとして認知されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体操業界は若年層のみが購買ターゲッ...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
労働基準局に残業未払いを注意されてからは、
強制的に帰らされるので、残業がほぼ無い。
有給、産休は取りやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給無し。ここ数年で一回だけ上がった。
評価制度が無いので、モチベーションがまったく...続きを読む(全180文字)
| 会社名 | 株式会社ササキスポーツ |
|---|---|
| フリガナ | ササキスポーツ |
| 設立日 | 1962年2月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 代表者 | 廣西俊二 |
| 本社所在地 | 〒154-0001 東京都世田谷区池尻3丁目15番3号 |
| 電話番号 | 03-3410-3391 |
| URL | http://www.sasaki-sports.co.jp/ |
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