王子マテリアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
総評：対人ストレスが少ない。
退職を迷う理由として、人間関係の居心地の良さがある。不平不満があっても感情的に苛立つ人が少なく、仕事だからと割...続きを読む(全519文字)

【良い点】
産休育休を取得後に復職、職場全体で業務量の調整、パートナーの転勤に合わせて勤務地を変更等がされた事例が実際にあった。王子グループ全体として、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
24時間稼働している工場でフレックス制度が導入されているため、終日フレックスで休むことが可能。
有給は部署によるが、かなり取りやすい。自分の...続きを読む(全199文字)

【良い点】
上期下期の評価で賞与2回。昇給年1回。年1回、評定フィードバックの面談あり。管理職・統括職は絶対評価、一般職は相対評価で、評定基準により上期...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場はほぼ男性のため、働きにくさを感じる人は多いと思う。また、女性でもいかにもブルーカラーという作業着を着ての仕...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列だが、昇給もベースアップもほとんどない。何年経っても年収が上がることはない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
紙パルプ業界に未来はなく、衰退の一途を辿っている。設備が古すぎるにも関わらず、設備投資をほとんどしないため故障が多い。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全くなく、資格取得を目指して講習会に行きたいとお願いしても行かせて貰えないので、自費で講習会に行った。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に一生懸命になっても、少しの額の工事すらやらせてもらえない。投資工事の承認書をたくさん書かされるが、毎年予算...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の90パーセントが50代以上の会社であり、長年採用をしてこなかったため、癖の強い人が多く仕事が進めににくい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
季節のイベント毎に社割でケーキやチョコが買える。たまにガラス製品も買えたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は補助もなにも...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ライフサポートなる休暇が月一取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベが上がる制度が無い／社員旅行なる計画を立てているが全...続きを読む(全83文字)

【良い点】
慰安旅行があり参加費の半分を会社が負担してくれる事はすごくいいと思う。
毎年誕生日月になると5000円分のギフト券をもらえるのでかなり嬉しい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ボーナスは毎年夏冬合わせて4ヶ月分以上確実に出ています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は徐々に良くなっているが、親会社と...続きを読む(全91文字)

【良い点】
労働組合があったはずなので毎年確定で給料が上がるのは良い点かと思います。現在はあるかどうかはわかりません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社員寮がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮料金が年齢が重なるにつれ
高額になっていく。
社員寮の治安が悪い、洗濯物を途中で...続きを読む(全97文字)

【良い点】
大手企業の子会社だけあって福利厚生は充実していた。歯科検診や予防接種などもあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
フレックス制度もあるため、かなり働きやすいと思う。
コアタイムも充実しているので、子供の送り迎えなども可能。
そういった面では女性も働きやす...続きを読む(全114文字)

【良い点】
住宅補助や福利厚生はかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によっては休暇の取り方など、ワークライフバラ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
通勤手当が3万円まで出してもらえます。本社に行く時の手当も出してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生ないです。何も...続きを読む(全93文字)