王子マテリアの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
三交代勤務をしていますが、残業・深夜手当て、交代手当て等が割りと良いので、給料面で不満に感じる事はなかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会的にペーパーレス化の動きが有るため、需要が無くて紙を作るマシンが停止する頻度が増えている。釧路の工場も閉鎖した...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
３交替勤務の人は年末年始も関係なく、３交替のシフト通りに働かなければならない。昼勤務の人も部署によっては年末年始関...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設備トラブルが発生したら修理する部署に居ますが、現場の人からは早く修理しろ怒鳴られる・急かされる。今はコンプライア...続きを読む(全122文字)

【良い点】
昇給はほぼなく、毎年1000円程度
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が曖昧。
仕事に熱意がなく、経営層が考える展望も分からない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はなく、1on1もせず会社及び社員の今後の展望が不明なため、不安を抱いて退職する...続きを読む(全82文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上層部がおらず、それらが管理職となっている。
そのため、部下や若手がモチベーションを保...続きを読む(全90文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事にすることがないため、経営層や管理職が人的資本を将来的に育てる文化を作っていかないと離職...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ありまけん。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後ペーパーレス化が進み、紙の需要が無くなっていくが、他の事業に対する施策もないため、衰...続きを読む(全113文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、ほぼない。
唯一あるとすれば家賃補助。
しかし、家賃補助の金額も家賃の10%...続きを読む(全89文字)

【良い点】
管理職は一部を除いて、なぜこの人が管理職に？という人ばかりで不安しかなかった。社員は個性を持った楽しい人が多かった印象続きを読む(全65文字)

【良い点】
社内環境が良くも悪くも上司に大きく左右されるので、上司といい関係を築くことができるなら過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)

【良い点】
管理手当も少なく、大袈裟に言うとバイトリーダーレベルくらいしか増えていないような気がした。そのため全体的に役職者には覇気が感じられず若者はそれ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
人柄は良い人が多いので相談がしやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの体制が強く、下からの声は届きにくいです。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
こちらも特筆すべき点はなく、むしろ居心地がいいの新たなことにチャレンジしていこうとする意識の高い社員はほぼいない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で出世するため、能力の無い人が管理職にいることもある。ただ、見極めはできているようで、能力が無い管理職は出...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質
各拠点間でのズーム会議でも、本社が全体的な問題から外れた話で盛り上がり、時間を作って参加している各拠点の...続きを読む(全121文字)

【良い点】
そこそこ規模の大きな企業なので、安定している。安定したキャリア形成が望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業支援部署は、大半が女...続きを読む(全107文字)

【良い点】
大王製紙の子会社ということで、ある程度まとまった人数の新入社員が定期的に補充されること。皆辞めますが。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、指定されたリストアップされた会社の電話に片っ端から掛けて、一つでも契約が取れないと卒業できません。続きを読む(全73文字)