クロアの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
退職手続きはスムーズだった
【気になること・改善したほうがいい点】
ミュージシャンである代表のプライベートカンパニー。とにかく給与は安く、従業...続きを読む(全93文字)

【良い点】
音楽や放送に関わることから、事業内容には興味を持つ人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業に一貫性がなく、またひとつひと...続きを読む(全157文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとにかく低かった。評価や昇給するための制度もなかったので、入社時の給与プラス残業代が全て。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員は良い人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に聞いていた話と違い、とにかくなんでもやらされた。自分もラジオスタッフと...続きを読む(全133文字)

【良い点】
良い意味でポストが空いており、やる気次第で責任のある仕事を任せてもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノウハウが溜まっていな...続きを読む(全154文字)

多岐に渡る業務があり、様々な業界のことを学ぶことができる。
経験値の有無にかかわらず手をあげればそれを仕事にすることができる環境だと思う。
新規事業に...続きを読む(全154文字)

【良い点】
社長を持ち上げる口八丁手八丁の技術だけは一丁前。それに乗せられるほうも正直いかがなものかと思わなくもない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
偉そうなおじさんとかはほぼいない。みんな優しいし、意見しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
数字で、昇給が決まっていくため、ごくた...続きを読む(全126文字)

【良い点】
定期的に社内でコミュニケーションを深める為の交流会や勉強会などが行われているので部署を超えて色々と意見交換ができる。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
立場が上になると通常業務に加えどんどん仕事が増えるばかり。管理職も通常業務をこなさないと仕事を回せない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への負担が多すぎる。
会議資料や会議の為の残業が多い
シニア社員なのに部長職で若手より給料が高い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ほぼフルリモートなので人間関係は良くも悪くも希薄です。
理不尽な人は少ないイメージです。人間関係でのストレスは少ないと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本的に皆さんフランクで優しいです。
なかには癖のある人などもいましたが、人間関係で悩んだ事は一切なかったです。
みなさん素敵な人たちでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自由な人が多い印象。どう評価するかは人によるだろうが、体育会系、生徒会系な会社ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
官僚的な手続...続きを読む(全88文字)

【良い点】
本当に「良い人」が多い。聞けばなんでも教えてくれる。
また、本当に映像が好きで入ってきた人が多いので、
仕事にも熱意をもって取り組まれている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の皆さんは誇りを持って仕事をしていましたので素敵でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトから社員への壁が高いように感じ...続きを読む(全81文字)