南山堂の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
希望休は月2回程度は比較的通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店舗を増やすことより既存の店の薬剤師の確保。
・壊れた設備は必要...続きを読む(全115文字)

【良い点】
固定シフトでない点
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足で患者さんからのクレームが多い。人が足りないにも関わらず、壊れた...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有給が使えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、認定薬剤師は取得してからの支払い。これといった社員に対しての福利厚...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人数が充足してる店舗であれば希望休は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足が改善されない限り、休みの取り方も難しく...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理する人が少ないのと辞めていくことで、エリアマネージャーは多忙。広範囲のエリアを見ている...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特に中途は教育という教育はない
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修のレポートの添削が社内メールで回ってくるため、個人情報の管...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はない。社内制度もコロナ禍以前は忘年会程度はあったが、それも無くなった。無くなっ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗は増やすが社員は増やさない。そんな状況なので退職者は増え続ける。
調剤薬局なのに薬局...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗は増えるが増員はなし。増えた店舗へ人を配置する必要があるので、既存店から異動すること...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本異動なし。移動したくない人には良いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動がないので、退職者が出ても人員補充なし。面接に来...続きを読む(全147文字)

【良い点】
よそと比べると給与は初任給から高いですが、勤続年数が増えても上がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はめちゃくちゃ推奨販...続きを読む(全127文字)

【良い点】
賞与2回、業績に応じてミニボーナスもでる
登録販売者の資格手当は15000円でる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格に時間がかかる...続きを読む(全126文字)

【良い点】
昇給するためには年に1回の試験に合格する必要がある。筆記試験とロープレ試験がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年に3回あ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価制度はきちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アプリ啓発やその他、数字的なノルマ達成を目標設定しなければいけない為、達成...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他企業に比べると給与、賞与は低いと思います。
評価制度はここ何年かで始まりましたが、正直誰がどこまでを見て評価し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
昇給は4月に1回で、少しずつ増えている。賞与は年2回と、業績が良ければ3月にも少しもらえる。昇格試験は時期が決められており、その時になったら...続きを読む(全116文字)

【良い点】
仕事ができてもできなくても給与は変わりません。最低限調剤、監査、服薬指導をしていればお給料はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
上半期と下半期で目標を決めてその達成率によりボーナスが決まります。みんなで頑張ってその数値を目指すと言う感じなので、自分の頑張りが足りなくて...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与に固定残業代が含まれておらず、残業代も残業した分だけでる所
賞与も年間で100万近くもらえる所
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いのに、ボーナスもありません。アルバイト、パートと何ら変わらない待遇です。ノルマな...続きを読む(全168文字)