南山堂のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
固定シフトでない点
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足で患者さんからのクレームが多い。人が足りないにも関わらず、壊れた...続きを読む(全114文字)

【良い点】
希望休は月2回程度は比較的通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店舗を増やすことより既存の店の薬剤師の確保。
・壊れた設備は必要...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給が使えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、認定薬剤師は取得してからの支払い。これといった社員に対しての福利厚...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人数が充足してる店舗であれば希望休は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足が改善されない限り、休みの取り方も難しく...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理する人が少ないのと辞めていくことで、エリアマネージャーは多忙。広範囲のエリアを見ている...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗は増えるが増員はなし。増えた店舗へ人を配置する必要があるので、既存店から異動すること...続きを読む(全136文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はさせるが一つも反映しない。評価時間自体が無駄。
賞与に関しても全く評価が反映してい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗は増やすが社員は増やさない。そんな状況なので退職者は増え続ける。
調剤薬局なのに薬局...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はない。社内制度もコロナ禍以前は忘年会程度はあったが、それも無くなった。無くなっ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
基本異動なし。移動したくない人には良いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動がないので、退職者が出ても人員補充なし。面接に来...続きを読む(全147文字)

【良い点】
毎月だっかは忘れたがオンラインで勉強ができた。ヘアカラーマイスターのテストを受講し、お客様からの質問に答えられるよう準備ができた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
1年目は研修や登録販売者試験の勉強会が多くある
店舗での勤務中にも勉強のための動画研修の時間をとれる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎年、会社負担で医薬品登録販売者の人は講習を受講することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって、医薬品登録販売者の人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
月1回程度各部門の勉強会があるため専門的な知識をつけられるのはいいと思いました。部門によっては県内外での研修などがあります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
定期的に勉強会があり、スキルアップできる機会がある。ただ、休日返上での勉強会で、日祝に開催されることかが多い。続きを読む(全61文字)

【良い点】
店長まではそれほど難しくないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上になるのは狭き門であること。
キャリアの開発はほぼでき...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ほかの中途採用でここまで育ててくれる会社はないのではないかと思うほど、研修がとにかくしっかりとしている。

まず入社研修が和歌山で2週間ほど...続きを読む(全283文字)

【良い点】
１ヶ月かん、横に1人に着いてくれてしっかりおしえてくれました。わからやくなったときでもしっかりおしえてくれました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
モチベーション高く貪欲に色んな仕事に取り組めば役職はすぐ上がります。
定期的に本部への異動希望も取っており面接の末採用されればオフィス職に異...続きを読む(全321文字)

【良い点】
なかなか厳しい現実がある。言葉にできないことがたくさんあった。違和感ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修を行って...続きを読む(全92文字)