ディーアールの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
男女関係なく、管理職についていました。
とくに男女差別などは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが早いの...続きを読む(全193文字)

【良い点】
商品をもらえることがあり、手軽に楽しめました。
外部の福利厚生サイトに入会してもらえたので、映画などおとくに楽しめました。
勤続年数が3年を超...続きを読む(全192文字)

休暇制度はほとんどなく週休二日制を謳っているが実際は月に多くて6日。基本は4日程度。その分手当ては出ます。本部スタッフはマネージャークラスは月4日。平社員...続きを読む(全213文字)

最近になり店舗社員は新入社員研修が導入されたが、それまでは一カ月間店長の元で一通り業務を覚えたのち独り立ち。役職は店長となるがそれも名ばかりで実際は人手不...続きを読む(全163文字)

社内全体的にスピードがあり新規出店も
昨今は順調に進んでいる。それが故に、人手不足や人材教育問題などを抱えており上層部は問題解決に取り組もうという姿勢は...続きを読む(全177文字)

【良い点】
賞与に関してはしっかりと出る。評価はまあまあちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がり続けないとあまり給与は変わらない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的にお盆やゴールデンウイーク、年末年始でも時給が変わることはないのでその点には注意が必要。社員さんの方も特に変わった制度を使っている雰囲気...続きを読む(全109文字)

【良い点】
資格を取ればノルマ達成に応じて給料がプラスされる
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店等と比べて時給が低い
普通のパートと準社員の時...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
形式上、目標管理・個人目標シートを提出し、個人面談があるが、評価に直結していない。
家族経営で、イエスマンな方が評...続きを読む(全114文字)

【良い点】
同世代の中では多くもらえている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はおそらく早々に伸び悩む。家庭を持つのなら共働きでない...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、インセンティブが少なかったりもらえない月に関してはかなり厳しかった。インセンティブの基準について...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価とすい推売品をは販売した数などで金額が変わる。目に見えて結果がわかるので、頑張りがいがある。推売品の販売を頑張れば頑張るだけ賞与は増え、評...続きを読む(全110文字)

【良い点】
病院や他社の医療事務と比べると高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代の大卒・正社員と比べると低い。
店舗の評価が直接自分...続きを読む(全112文字)

【良い点】
薬局長によるが、有給休暇は申請すれば取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
僻地のナショナル社員は出世が早く、入社3年くら...続きを読む(全248文字)

【良い点】
ボーナス前に人事考課がある。自己評価、上長の評価、SV評価で最終的な評価が決まる。きちんと見てくれる人が多いイメージ。続きを読む(全65文字)