日本流通産業新聞社の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
広告を獲得すると売り上げの5%がインセンティブとしてもらえます。新規の購読を獲得すると、売り上げの半分を報奨金として貰えます。頑張れば頑張っ...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワークビジネスという名前の業界を読者のターゲットとしており、入社してみてからマルチ商法の業界だということが...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場にコミュニケーションが無く、いつも緊張感があり、そういった環境が向いていなかったため。社交的な人が少ないので...続きを読む(全121文字)

【良い点】
編集は男性が多く、女性はやや働きにくい風潮です。事務の方は女性が多いので、事務の方とコミュニケーションをたくさん取っていました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年末年始の休暇は一般企業より長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
目立った福利厚生はない。雑誌の編集部は締切の関係で夏季休暇がない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
インセンティブがあるので、自分が頑張った分だけお給料に反映されるシステムです。逆に、普通に働いている分では給与は上がりません。
【気になるこ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラが凄かったです。上司の気分次第で仕事がコロコロ変わって、ご機嫌取りに気を遣わされるところは改善した...続きを読む(全201文字)

【良い点】
取材先の選定などは各記者に任されており、描きたい記事が自由に描けるというのは記者としてのやりがいはかなり感じた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
同業種の同年代と比べると基本給料は高かったが、拘束時間を考えると決して良いとは言い難い(時給に...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生というようなものはあまり感じることはできなかった。(通勤と取材に向かう交通費の支給くらいか)続きを読む(全70文字)

【良い点】
定期的に上司との面談があり、困っていることや気になっていることは気軽に相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに能力の低...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支局で関わる管理職は就職氷河期世代、かつ、パワハラが当たり前の環境で育ってきてため、パワハラ気質の人は多い。記者...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員は皆いい人、話しやすく親切で面倒見のいい人が多い。
入社してしばらくは丁寧に業務を教えてもらえて助かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全173文字)

【良い点】
昔ながらの日本企業といったスタイル
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後はどうかわからないが、飲み会が多かったイメージでしんどかっま続きを読む(全78文字)

【良い点】
互いに助け合い、教え合う文化は素晴らしかった。パワハラ、アルハラがほとんどなくなったのは評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全286文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は優秀だが、管理職のレベル低下が著しい。ものを知らないで管理職になってしまっているケー...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
問題のある社員がいても、古くからいる社員を優先し、注意をしない。暴言や差別的発言をされている新入社員を蔑ろにする...続きを読む(全92文字)

【良い点】
上司の皆さんはパワハラなどもなく、優しく丁寧に接してくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄、個人プレーな部分もあるの...続きを読む(全96文字)