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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は皆不平不満だらけの状態で働いています。お子さんがいらっしゃるパートの方、他に転職をもう考えていない定年く...続きを読む(全125文字)
SOUセレモニー株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は皆不平不満だらけの状態で働いています。お子さんがいらっしゃるパートの方、他に転職をもう考えていない定年く...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人は生まれたら亡くなるので、葬儀の仕事はなくなりません。なので、どれだけサービスが悪くても社内体制がめちゃくちゃ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上が大きいにも関わらず社員への還元が小さい。本社の掃除をさせられるのが嫌だった。業者を雇ってくれないため、年...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られた人間から出世していくが、ミスをすると次の月にはいなくなっていたりする。評価基準がどうなっているかわ...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員はウォーターサーバー使えず、近くに飲食店が皆無なのに昼食の補助なし、車通勤okだった人が途中から駐車場が...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
105日程度しか休日はありませんし、早朝出勤と深夜退勤が当たり前の社員もいます。ただし人件費を削るために普通の社...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は「見て覚えろ」スタイルなので、入社時の研修以外にも覚えていく事が多々必要。
自ら他の社員とコミュニケーショ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当等も最低限の金額になっており、所帯をもって勤めていく為には配偶者の理解が一定必要。
他の福利厚生はなく、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
現場レベルでは女性が活躍している環境ではある。
ただ現場では通夜担当等で帰宅できるのが21時頃ということもしばしばある為、家庭との両立は難し...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもだが、休みを取得できるかは自分自身の裁量次第。
休みをとる意識がなければ休める環境ではない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
生前予約の獲得本数や葬儀後の位牌や仏壇等の売上に直結してインセンティブが支給される為、営業成績を上げていこうというモチベーションにはいい意味...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特殊な業界ですから、あと40年くらいは大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり様々な会社をM&Aで買収しています...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コロナ前までは社員旅行があり、社員間の親睦を深められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の就業前に社内清掃を行いますが、あ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ある意味、役職にとらわれず比較的にフラットなところが良い点。一般職の人は本当に頑張っている人が多いことは素晴らしい。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
葬儀の小型化、低価格化が進む中、各地に大きな式場を持っているため小回りが利かないです。会社も危機感を感じておりま...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
入社前は9時から17時30分までが勤務時間と説明を受けていたが実際は8時30分から朝礼があったり葬儀が早ければ6時ごろには出勤している。それ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人に感謝されることもあるが基本は個人宅の訪問なので罵詈雑言を浴びせられる。仕事柄しょうがないのだが…。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があることを面接の時に聞かされていなかった。人手が足りないなら他部門も手伝うことはやむを得ないと思っているが...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のような制度は全くなく完全なる成果主義。モチベーションを高く持ちバリバリ稼ぐ人には向いているが、数字のプ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界としては将来もなくならない仕事ではありますが、お客様のニーズとして『より簡単に、より安く』というようなニーズ...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていればごくわずかですが管理職にステップアップすることも可能ですが、三ヶ月に一度ある人事異動で大きく組織が...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接は2時面接までありましたが、1次面接は五分で終わり2次面接では良い話を並べる様な感じでした。
実際入社してみ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなく、賞与の時に形だけ評価シートが回ってくるが、なににも影響をあたえない。社長や副社長に個人的に気に入...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
夜勤があるなんて聞いてないし、昼勤→夜勤→昼勤の勤務体系など、人間のできることではない。よく平気でそんな勤務体系を社員にさせられるものだと、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
会社のお偉いさんは、ワークライフバランス?なにそれおいしいの?というぐらい社員の事を考えてないです。良い点はないです。休日が月に8日と決めら...続きを読む(全216文字)
| 会社名 | SOUセレモニー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスオーユーセレモニー |
| 設立日 | 1915年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 219人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 松丸喜樹 |
| 本社所在地 | 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港32番地1 |
| 電話番号 | 043-244-7700 |
| URL | https://hakuzensha.sou-ceremony.co.jp/ |
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