三松堂印刷の評判・口コミ一覧（全43件） 2ページ目

【良い点】
基本給は中小企業の中では平均的。
ボーナスも多少は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は満額出ません。
60時間を超えた分...続きを読む(全213文字)

【良い点】
新卒で入社しました。1ヶ月間は社会人として基本的なマナーや心がけを軸とした研修がありよいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)

【良い点】
ものを作る仕事なので、自分が制作に関わった案件が書店等で並べられているのをみると、やりがいを感じる。また入社した当初からある程度の仕事をまわさ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
比較的中途で採用されやすい会社かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
残業体質です。
教育や引き継ぎに関してもほとんど無いと考え...続きを読む(全186文字)

以前にいた会社は10人規模の小さな会社で、小さな機械しか無いところでした。両面8色の印刷機や輪転機、加工から製本、中綴じも出来るというインフラの会社は都内...続きを読む(全235文字)

【良い点】
基本的には常識のある、嫌な人ではないと思います。
【気になること・改善した方が良い点】
財布のヒモが硬く、研修旅行で一緒にご飯を食べた...続きを読む(全242文字)

まず、初めの二週間くらいで「辞めよう」って思った。
とにかく残業体質。朝8時から夜8時が定時。それでも帰れなくて、入社して次の日くらいからずーっと10時...続きを読む(全210文字)

給料は業績不振により全社員5%カットされました。残業代も60時間以上は出ない為、働けど稼ぐ事は出来ません。昇給はほとんどなく、在籍時では勤続手当の400円...続きを読む(全160文字)

衰退産業ということもあり、下等競争の真っ只中である。
安値で受注していかに利益を取るか、営利企業としては正しい考えだが、全てを犠牲的精神のマンパワーでな...続きを読む(全150文字)

週休2日+祝日が基本。
その年の祝日によって(土曜吸収される祝日の割合)年間休日を越える場合は、調整出勤が1日～2日ある。
個人の裁量次第だが、営業職...続きを読む(全162文字)

あくまで法令遵守ではあるので個人の裁量次第。
社員として出産後復帰した前例はほとんどない。
数件あるのは、本人の頑張りももちろんあったが、家庭環境が可...続きを読む(全208文字)

労働基準法に定められていることは遵守されています。
女性従業員が少ないので、いろいろなことに前例がありませんが、過去に産休をとって復職したかたはいらっし...続きを読む(全162文字)

業界的には印刷は斜陽産業であることで他社に負けない強みをつくって勝負していくことが必要だと考える。会社自体は用紙印刷に特化していて社内でノンストップで印刷...続きを読む(全189文字)

従業員の質の悪さ
勤続年数長い女性社員の態度の悪さ、働かない総務。
年寄りの上司がパソコンを使えないために、態度の悪い女子社員に頼っている。
何を言...続きを読む(全161文字)

当時の営業本部長(現:役員)は、自己保身に必死でした。好き嫌いで部下を評価するタイプで、正当な評価は期待されません。彼は中途採用でしたが、古くからの他の役...続きを読む(全184文字)

高い給料をもらっている人たちのスキルの低さに驚かされる。この会社は何に給料を払っているのだろう?と思うと笑える。
M&Aといいながら最近何社かを取り込ん...続きを読む(全168文字)

基本給+営業手当で、残業代は全て含まれている。
賞与は基本的に1ヶ月分×年二回。
売上げに対する評価というものは賞与査定くらい。昇給のためには役職手当...続きを読む(全158文字)

今後のキャリアパスが全く見えない。
中途採用の30代後半～40代ばかりが集まっていて、給料を上げるために皆何かしらの肩書きが付いており、若手はいつまでも...続きを読む(全174文字)