オザムの評判・口コミ一覧（全298件） 4ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世にクレジットカードも使えないのでお客様に驚かれることもしばしばある。
また人的コストを削減しているので夕...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生鮮部は特に人員不足がひどく、休みも満足にとれない人もいる。公休8回と規定であるが、取れない場合が多い。取れない場...続きを読む(全170文字)

【良い点】
売り場づくりに関してはある程度の縛りがあるが比較的自由にやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備投資をしない。コスト削...続きを読む(全239文字)

【良い点】
基本的に平日が休みになるため道やお店が混んでいるとかはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の仕事量がとても多いため休日で...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事を色々任せてくれる。悪く言えば丸投げ。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナー制度等が無い為、無意味な新入社員研修の後は放り出...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アルバイトとしては、勤務時間の融通がききます。当方は学生ですが、学校の時間や休みにとても協力的であると思います。
パチンコのレジャー部門では、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
役職になれば事務所でのんびり出来る。
勤務時間は長いけど自分の好きなように出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新入社員に対しては入社前と１年間の間、月に１度くらいの間隔で研修が行われるなど、体制はしっかりしているため店舗が離れている同僚とも情報の共有が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
旅行会社の福利厚生が付くので格安で旅行に行けることができる。
自分のパスを使えば家族等に上げることもできるので便利。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
やはりアミューズメント業界でしたので給料は１年目から満足いくものが貰えます。賞与も年に２回、毎年１度の社内試験と上司の評価によって上がりますし...続きを読む(全319文字)

【良い点】
一年目から、三か月単位で研修が行われ、人事部の音頭の元、しっかりとした社員教育が行われる。また役職管理職になった際も研修制度があり、多店舗の役...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代が発生しなくなる、
代わりに役職手当が支給されるが、大規模店の場合明らかに残業をしたほうが多額...続きを読む(全173文字)

【良い点】
店舗や店長にもよるが一般職の意見を採用されやすく、やりがいがある。
接客業なのでお客様との直接的な交流ができ、反応をダイレクトに実感できる。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ある意味自由だが、その分何か合った時は自分にのし掛かる。複利厚生は自分が働いていた頃は特に良いと感じたことはなかった。有給休暇の申請も出して良...続きを読む(全188文字)

【良い点】
流通事業。無借金経営で安定し、パチンコの方でも稼いでいるので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の休みの少なさに加え...続きを読む(全201文字)

【良い点】
流通事業。なにぶん人が足りていないため、早いうちから責任のある仕事を任せられる。仕事を覚えてきたら社員一人でパートを使って売り場を回すようにな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
配属先によっては二連休をとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
流通事業。有給をとるように人事の方から通達はあるが、実際は...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社自体は堅実、安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずもって経費の削減という方針。従業員をモノとしてしか見ていない経営...続きを読む(全215文字)

【良い点】
無借金経営をうたっている通り、支払いに困ることはまずありません。経営自体は安定していて利益を確実に出しています。また他社から見ても非常に優秀な...続きを読む(全214文字)

【良い点】
売上が悪くても給料が下がることはないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与を含む評価制度全てが曖昧でよく分からないこと。また、昇...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長いです。店舗によって多少の差はありますが、早番だと平日・土曜日は7時半〜21時頃まで仕事しました。(日...続きを読む(全168文字)

【良い点】
当時は無借金で経営しており、設備危機に投資をせず、社員教育に力を入れていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても、規制...続きを読む(全196文字)

【良い点】
大雑把に、担当者→Mgr・主任→店長の順でステップアップします。Mgr・主任なら頑張ったり、意欲がある人ならすぐなれるし、給料もグッと上がる。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ネットとかでも載ってるけど、無借金経営だし、お金はある。きっかけさえあれば伸び代はとてもある会社だし、真面目で、優秀な従業員も多い。
【気にな...続きを読む(全217文字)

【良い点】
・降格しても、給料変わらない。
・形だけの始末書。
【気になること・改善したほうがいい点】
・会議参加などの交通費出ない。
・高速使わせてくれ...続きを読む(全240文字)