この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
せ成長は将来性がないと思います。給料面も大きくなってから変わると思いきやひとつも変わりません。結局変わったのは上の...続きを読む(全172文字)
東京下田工業株式会社 報酬UP
東京下田工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
せ成長は将来性がないと思います。給料面も大きくなってから変わると思いきやひとつも変わりません。結局変わったのは上の...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京都電気組合の福利厚生のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての福利厚生は考えても出てこない。古い体質の会社で、新しい事や...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ちゃんとやれば仕事はもらえるが、仕事が増えれば増えるほど大変になる。残業しても、残業代というものが会社に存在しません。なぜ、これが、引っかかる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
数年前から年間5回、事務員以外の全社員対象で東京で土曜日に研修を行うようになった。コンサル会社からのすすめだと思う。休日出勤ではなく、代休扱い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事は大手電機メーカー、仕入れ先などを相手にして、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の環境はイマイチ。
サービス...続きを読む(全180文字)
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将来性があまりない企業と思います。会社の取締役の中には、新興宗教に傾注しているひともいて、社員を勧誘した例も多々あります。不正を行う社員も多く、はっきり言...続きを読む(全163文字)
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まず昇給はありません。採用時の募集要項では「定期昇給年1回」と書いていますが、元々「コンプライアンス」という概念が全くないので、ウソや詐術等平気でやらかし...続きを読む(全164文字)
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やりがいはまったくありません。メーカーから見積もりをもらって、仕入れ価格に20%の利益になるよう見積もりをして(今時、ただ製品を右から左に流すだけで、在庫...続きを読む(全438文字)
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退職する理由は今時珍しくもない「退職強要」です。これから提出する見積書の日付ミスを口実に「会社に損害を与えた。会社に迷惑をかけたのだから損害を賠償しろ。そ...続きを読む(全565文字)
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給与:月24万程度。(年齢、学歴、経験を考慮)
賞与:年2回 成果より変動。
昇給:年1回。
営業職としては、平均的かやや良。営業成績評価に関しては...続きを読む(全157文字)
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休日人数は、年間110日ほどあり、他社より多少多いほうで満足します。
ただし、出勤日が月1~2あり。
社内旅行が4年に一度程度、国内バス旅行あり。強制...続きを読む(全170文字)
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仕事は放任主義で、具体的なアドバイスなく、ただただ怒られる日々に耐えかねて、退社。
もともと、営業スキルのあるタイプの人でない限り、厳しい環境。
人材...続きを読む(全181文字)
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住宅補助、営業手当、家族手当等の諸手当があり、結婚や出産時にも一時金が会社から支給されるため、種類は充実している。
転勤者には借り上げ社宅の用意もあり、...続きを読む(全174文字)
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営業が個人商店のような形になっており、顧客に対してスピーディーに動くことが出来る。またかなり個々の裁量も認められているため、自分の考えで動きやすく、精力的...続きを読む(全203文字)
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定期昇給はあまりなく、業績や評価により数千円程度(やはり以前よりは定期昇給額は下がっている模様)。給与が上がるのは役職手当が主だと感じる。
賞与について...続きを読む(全169文字)
会社名 | 東京下田工業株式会社 |
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フリガナ | トウキョウシモダコウギョウ |
本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井2丁目9番9号 |
電話番号 | 03-3765-2111 |
URL | http://www.shimoda-group.jp/tokyo_shimoda/ |
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