東京下田工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
せ成長は将来性がないと思います。給料面も大きくなってから変わると思いきやひとつも変わりません。結局変わったのは上の...続きを読む(全172文字)

【良い点】
東京都電気組合の福利厚生のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての福利厚生は考えても出てこない。古い体質の会社で、新しい事や...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ちゃんとやれば仕事はもらえるが、仕事が増えれば増えるほど大変になる。残業しても、残業代というものが会社に存在しません。なぜ、これが、引っかかる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
数年前から年間5回、事務員以外の全社員対象で東京で土曜日に研修を行うようになった。コンサル会社からのすすめだと思う。休日出勤ではなく、代休扱い...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事は大手電機メーカー、仕入れ先などを相手にして、やりがいはある。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の環境はイマイチ。
サービス...続きを読む(全180文字)

まず昇給はありません。採用時の募集要項では「定期昇給年1回」と書いていますが、元々「コンプライアンス」という概念が全くないので、ウソや詐術等平気でやらかし...続きを読む(全164文字)

やりがいはまったくありません。メーカーから見積もりをもらって、仕入れ価格に20%の利益になるよう見積もりをして(今時、ただ製品を右から左に流すだけで、在庫...続きを読む(全438文字)

給与:月24万程度。(年齢、学歴、経験を考慮)
賞与:年2回 成果より変動。
昇給:年1回。
営業職としては、平均的かやや良。営業成績評価に関しては...続きを読む(全157文字)

休日人数は、年間110日ほどあり、他社より多少多いほうで満足します。
ただし、出勤日が月1～2あり。
社内旅行が4年に一度程度、国内バス旅行あり。強制...続きを読む(全170文字)

住宅補助、営業手当、家族手当等の諸手当があり、結婚や出産時にも一時金が会社から支給されるため、種類は充実している。
転勤者には借り上げ社宅の用意もあり、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
働いていた当時ではありますが皆さん良い人だったと思います。
ソフトの性能も他社と差別化で来ていて営業としては説明しやすいところもある。コールセ...続きを読む(全322文字)

【良い点】
車業界の知識がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度仕事ができ始めると、惰性でできてしまうので、面白みが少なく身につくスキ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大事な話が喫煙所での雑談で決まる。
そもそも喫煙しない人は蚊帳の外。
様々なことがトップの思いつきで決まるので、う...続きを読む(全99文字)

【良い点】
昔は退職する際引き留めが凄かったが、最近はそうではないとの事。ですが、正直人によって決めている雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全222文字)

【良い点】
欠品が多く売れるものが少ない、インセンティブにもかなり影響が出てくるので、非常に大きな問題であるが会社はさほど気にしていない印象。もう何年も供...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
体力がもたない。常に詰められるし、ピリピリして、疲れた表情している自分を家族が心配したことが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人によると思うが今の店舗では無理な引き留めはない。平日休みが多いため、転職活動はやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン・風通しが良いと言われれば聞こえは良いが、役職者によるパワハラ・モラハラが横行しており、それにより精神...続きを読む(全138文字)

【良い点】
期末手当や賞与など年収面では月給の積み上げ以上それなりの金額になる点。営業職であれば直行直帰が可能な点。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

【良い点】
いきなり仕事を任せて頂けるのでとてもやりがいはございました。
成長できる環境はあります、自発的に学ぶことは当然必要になりますが
やった分は力に...続きを読む(全187文字)