この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は業界でもおそらく平均程度だが、賞与がほとんど出ない。一番出た時で1か月程度であり、そもそも賞与が出ないこと...続きを読む(全83文字)
アベイズム株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は業界でもおそらく平均程度だが、賞与がほとんど出ない。一番出た時で1か月程度であり、そもそも賞与が出ないこと...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内環境が良くも悪くも上司に大きく左右されるので、上司といい関係を築くことができるなら過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
業務が個人に依存しているので、自分の仕事を期日までにこなせるのであれば休みや勤務時間はかなり融通が利く。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
大企業の新製品や新システムにいち早く関わり、内部の情報を知ることが出来る。そのジャンルが好きな人であれば楽しめるかもしれない。
【気になること...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は教育にも少しずつ力を入れているが、それでも多少の研修程度。業務の大部分は直の先輩や上司から教わることになるの...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少数の大手企業から長年に渡って仕事を受注しているため、客先企業の動向に大きく影響を受ける。新しく仕事を取る動きもあ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
子育てをしながら就業している方が多く、どうしても早く帰らないといけない場合は、休まなければいけない場合、周りのチーム員にて仕事を分けながらサポ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
大手の取引先企業様へ出向き、担当の方と共に仕事ができる。また、世の中に出る前のマシンを取材でき、なかなかできない経験をさせてもらえる。未経験入...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
男女差を感じることや感じさせられることはまずない。昭和的な会社ではあり得る、女性であるからという理由で行う特別な業務も特にない。(お茶くみやコ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給休暇は2、3日前の申請でも問題なく承認される。
休暇の理由を聞かれることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては長...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
四半期ごとに自分自身で目標を設定し、達成度を数値で評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べて年収が非常に少ないように...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社会人としての基礎を学べ、人間関係でほとんど悩んだことがないことには感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねるごと...続きを読む(全208文字)
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入社をした理由は、幅広い分野のメーカーに貢献することが出来そうだから、英語を活かすことが出来そうな仕事だったから、人事の方がいい人だったから。
入社後のギ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代と通勤手当が出たこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は出ないことも多々あり、金額も一か月分の給料には到底届かないものであ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
クライアントに出向することが多く、自分で意欲的に調査やクライアント担当者とのコミュニケーションをとらなければならない環境に置かれるため、社会人...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ある等級までは残業代として働いた分は全て給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントによって業務負荷がかなり違い、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
土日祝が休みなので、友人や家族と予定をたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期近くになると休日出勤しないと追いつかないことが...続きを読む(全226文字)
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マニュアルは無くならないので、景気に左右されずに安定した収入を得ることができる。
と、考え入社を決意したが、製造業の景気変動の影響を大きく受けた。
無...続きを読む(全208文字)
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一般職でいる分には、男女平等で、女性には居心地が良いように思う。
また仕事内容も、自分が受け持った案件は、自分一人で進行させていくので、自分のペースで業務...続きを読む(全157文字)
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入社4年目ごろには消滅する「調整給」というものが数千円あり、それを合わせて20万程度支給される仕組み。
ただ年々減ってゆき、4年目ごろにはなくなるので、...続きを読む(全161文字)
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入社後、スキルは基本的にOJTで身に付けます。部署は顧客ごとに分けられており、仕事の進め方や方針などは顧客によって異なるからです。
年に数回、外部から講...続きを読む(全192文字)
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今後の展望もなく、新しいことへの挑戦もなく給料も非常に安く、賞与があると記載しているが在籍期間中に支払われたことがありません。部長以上は年俸制なので賞与が...続きを読む(全197文字)
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基本給ははっきり言って安い。残業代は上限なしに支給されるところはいいが、部署によって残業時間はかなり異なる。残業の少ない部署に配属された場合には、生活が苦...続きを読む(全161文字)
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・部署や上司によって違いがあるのかもしれないが、有給は比較的自由に取得することができた部分は良かった。
・労働時間については、忙しい時期とそうでない時期...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・会社の組織体制がコロコロ変わり、指令系統、待遇などに一貫性がなくモチベーションを保つのが難しくなった。
・賞与が年2回から年3回となり、通常の賞与額が...続きを読む(全164文字)
会社名 | アベイズム株式会社 |
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フリガナ | アベイズム |
設立日 | 1946年8月 |
資本金 | 9460万円 |
従業員数 | 680人 |
売上高 | 70億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阿部秀一 |
本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒4丁目30番12号 |
電話番号 | 03-5720-7000 |
URL | https://www.abeism.co.jp/ |
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