この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いくつかの資格取得祝い金があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。
ツーリング休暇という面白い制度があります...続きを読む(全118文字)
株式会社サイン・ハウス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
いくつかの資格取得祝い金があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。
ツーリング休暇という面白い制度があります...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
この会社に人生を捧げることを表明している人は評価されます。
この会社だけで生きていくのであれば、スキルアップする必要もありませんので。
【気に...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価もあるとうたっていますが、実際にはありません。
24時間365日働く系の人たちが全てを取り仕切っており...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
中途で希望の職種があれば、やりたい仕事ができる可能性は少しあります。
いつも、様々な職種業務で求人をしています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
社長に気に入ってもらい、給与面談で交渉がうまくできれば上げることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価を取り入れて...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長めなのにかかわらず、サービス残業であることが退職の決め手となりました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
やる気を見せれば仕事はどんどん与えてもらえる。その代わり財源なくしごとをふられるのでNOと言う勇気も必要。
バイクが好きな人はバイクに乗る機会...続きを読む(全457文字)
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【良い点】
定時で帰ろうと思えば帰れる。有給も申請すれば、連休を挟まない限りはまず通る。
意思を強く持って行動すれば、ワークライフバランスを良くすることは...続きを読む(全235文字)
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元々待遇面は決して恵まれてはいない条件ではあったが、納得の上で入社したので問題には発展しなかった。結婚を機に待遇面その他が重要になり、転職活動を余儀なくさ...続きを読む(全168文字)
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女性社員が長く定着しないのが問題となっています。
長時間のサービス残業や有給消化の低さなど、労働環境によるところが大きく、男性社員でも長続きする者が少な...続きを読む(全154文字)
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業界の中でも有名なほど、個性的です
有限会社のワンマン経営者という特性上、仕事で接する機会も多く、好き嫌いがはっきり分かれます。
面接の際にしっかりと...続きを読む(全159文字)
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みなし残業を採用しており、実際の残業時間は見なし分を大幅に上回っている為サービス残業が多分に発生します。
基本的に待遇は良くないものの、個人裁量や責任感...続きを読む(全356文字)
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月1回のリフレッシュ休暇やツーリング休暇?というユニークな休暇があることになっています・・・が、実際には機能していませんでした。
新入社員のみ、地方から...続きを読む(全173文字)
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仕事を生きがいにしたい人にとっては申し分ない環境です。
逆にいえば、基本的に会社の都合が最優先なので、残業代が出なかったり、休みが取れなくても『仕事だか...続きを読む(全171文字)
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基本的にすべて外注なので、スキルアップは期待できません。
強いて言うならマネージメント職とも言えますが、あくまで素人による意見の範疇なので、やはり各分野...続きを読む(全199文字)
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ある程度以上育ったら、まるまる全部お任せ状態になるので、やりがいや面白みが十分。当然責任とサービス残業が発生するので覚悟を決める必要がある。
特に営業部...続きを読む(全152文字)
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バイクインカムという分野では海外メーカーにシェアを奪われつつある。
これまでに築いた上部役員の販路や人脈で保っている印象が強い。
プロ集団ではなく、あ...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社サイン・ハウス |
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フリガナ | サインハウス |
設立日 | 1987年2月 |
資本金 | 5700万円 |
従業員数 | 26人 |
代表者 | 新井敬史 |
本社所在地 | 〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子13番地2 |
電話番号 | 03-5483-1711 |
URL | https://sygnhouse.jp/ |
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