この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職理由は特にありません。
会社都合による退職でしたので。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、分社化から始まり製造工場を閉鎖し製造...続きを読む(全181文字)
エフエムジー&ミッション株式会社 報酬UP
社員・元社員によるエフエムジー&ミッション株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にエフエムジー&ミッション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職理由は特にありません。
会社都合による退職でしたので。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、分社化から始まり製造工場を閉鎖し製造...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業がその当時は多いので、もっといい環境があるところを求めて転職をしました。
また、上司もあんまり、評価をしているのか、していないのかわからな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
非常に変更が多い会社なので、そのときどきにかなり柔軟に合わせていけないと続けるのが難しいです。それに合わせて、モチベーションも保つのが難しいで...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
様々な仕事の経験ができること
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がトップダウンのほうで降りてくるため、やりがいがなく、言われた通りに...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
本人の裁量次第。
自主性次第でチャレンジできる環境。
有休は取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度のスキルがなければ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
早期退職制度がありまして、退職金などの条件が良かったので応募して退職させていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で新規...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
あまりシステムががっちりしていないため
柔軟に動こうと思えば動ける
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくマネージャー以上のレベルが...続きを読む(全178文字)
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親会社が日本から撤退して、外資企業ではなくなり、
投資会社の施策も迷走中、昔からいた社員は驚くほど退職し、まるで別会社のようになってしまった。
業績も全く...続きを読む(全110文字)
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社風と将来性に難あり。
先が見えず、ポリシーが毎年変わるため、変化についていくのに大変苦労する。
社長の意見が絶対で、対立すると3ヶ月以内に退職に追い...続きを読む(全186文字)
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2010年末に米国本社から投資会社TPGに売却され、TOP3が総入れ替えされた。そのことにより、今までのエイボンのやり方が全否定されるような経営方針に変わ...続きを読む(全166文字)
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業績悪化で入社当時は地域の営業社員が700名弱の在籍が2013年の現在は30名弱と
激減状態
グローバルエイボンから2010年11月に投資会社に買収さ...続きを読む(全171文字)
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会社の方針が、日本人のニーズとまったくかみ合ってないため、営業に行きずまってしまった。不正のため、クビになった社員が多数おり、上司たちは自分可愛さでとにか...続きを読む(全158文字)
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会社内部が混乱して、どこを目指しているのかが分からない
また、毎年のようにリストラを行っており、将来性が全く見えない
加えて、古くからいる人の発言権が...続きを読む(全160文字)
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2つありますが、まずはとにかく残業が多い部署に所属していたため、家庭との両立(子供あり)がむずかしかったこと。あとは、部署にもよりますが、やはり女性が多い...続きを読む(全159文字)
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業績悪化が顕著で毎年2桁マイナス成長が続いた。売上低下に対する抜本的対策を打てないまま、端的な対処療法に終始していた。米国本社がファンドに売却する前であっ...続きを読む(全161文字)
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会社自体が色々と変わっていかないと今後まずい状態で買収や色々な体制が変わってライフスタイルにも影響したことや、土日休みで有休などもとりやすいものの、女性に...続きを読む(全171文字)
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病気のために退社しました。
自分としては休職という形をとりたかったが、エリアを任されており代わりを務めてくれる人もいないので、休職はさせないという空気感...続きを読む(全199文字)
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2010年、12月に投資会社に売却されてから、早期退職プログラムにより100名近くを人員整理を行うとほぼ同時期に大量の若い人材が補充されました。「歳をとっ...続きを読む(全220文字)
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会社の体制が大幅に変わり、トップの意見が対立。それに振り回されて、決定事項がころころと変わり、社員が疲弊状態。経営企画、製品企画、営業などをみても会社とし...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ママ社員の方もたくさんいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はもうすでにお子さんが大きい方が多く、時短している方は...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
当時は珍しかったフレックス制度を導入していた点がよかったです。休憩室にリラックスできる椅子もありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
入社後に感じたギャップは特にありません。
入社前に期間従業員として働いておりましたので、
特に良い悪いは感じませんでした。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分は男性だから事細かには、これが良いとは言いきれませんが、化粧品会社ということもあって女性の方が多く女性管理職も異業界の他社に比べると多いと...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年収は他社に比べて悪くなく業界でも平均水準かそれを上回るくらいだったと記憶してます。
自分が在籍時は基本給も高く賞与も毎年必ず出てました。
業...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
化粧品業界だけではないと思いますが製品の種類が多く身近ではないかもしれませんが実際に製品を購入もしくはプレゼントなどした時に自分が携わった製品...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ほぼほぼ繁忙期でない限り定時時間で帰れます。
繁忙期と言っても年に2、3ヶ月あるかないか。
ほとんどは定時で帰宅し趣味の時間などに費やせるため...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
配属される部署によって管理職も尊敬できる人が多かった気がします。
ほんの僅かですが…
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる管理職...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
取りたい資格があれば入社当初は取らせてもらってた記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績があまり良くなくなってくると中々...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
住宅補助や確定拠出年金制度や保養所など色々手厚かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いことは特になかったです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
退職日や有休の都合をとても考慮してくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品も多く扱う店舗については、2Lペットボトルの箱...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
毎年退職する方が一定数いるため、退職の手続きはスムーズに進みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度長く勤務していた人や、仕...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、一緒に働くパート・アルバイトさんたちが優しい方々なので退職を迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者要...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
上司が良い方ばかりで、人の良さで退職するかをかなり迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩は誰も取っていないので、自分だけ休憩す...続きを読む(全359文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い、人手不足すぎて店舗を回していくだけで精一杯
サポート体制がなっておらず、2オペが当たり前続きを読む(全74文字)
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【良い点】
店舗によるとは思いますが、人は良い方が多いので人間関係は比較的良好な店舗が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足で...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る。これはちゃんとタイムカード切らせてもらえればの話。あとは、フレックス制度も一応ある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ディーエイチシーという知られブランドなので、販売職であったが、新型コロナウイルス流行時でも、緊急事態宣言時の休業時以外は収入は減ることなく、き...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
お金面においてはボーナスが他社に比べて高い印象であり、資格を持っている方であれば毎月の給料も少し上がる。
社割もあるため、買い物が安くなる。...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
引越しして、またマツキヨで働きたい場合、社員番号引き継いで、そのまま引越し先とかで雇って貰える。
そうすると、ボーナスの金額が変わらないまま、...続きを読む(全129文字)
会社名 | エフエムジー&ミッション株式会社 |
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フリガナ | エフエムジーアンドミッション |
設立日 | 1973年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 184人 |
代表者 | 中陽次 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目5番1号 |
電話番号 | 045-305-6300 |
URL | https://www.fmg-mission.jp/ |
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