この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この病院の決め手は給料、それもボーナスの良さです。昇級率もよく、毎年1万近く昇級します。評価制度はありません。なので、長く続ければ続けるだけ高い給料になり...続きを読む(全171文字)
学校法人日本大学 報酬UP
学校法人日本大学の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この病院の決め手は給料、それもボーナスの良さです。昇級率もよく、毎年1万近く昇級します。評価制度はありません。なので、長く続ければ続けるだけ高い給料になり...続きを読む(全171文字)
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とっても働きづらいです。妊婦健診の休みは半日しかもらえません。産休は1年以上取ると『辞めてもらうわよ』と言われます。時短はありますが、『でれる時はフルで働...続きを読む(全192文字)
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とりあえず休みがとれません。有休なんてあってないようなもの。体調不良で休めば元々予定の休みを『振休』といって勤務にされます。夏休みも有休を使ってもらえない...続きを読む(全178文字)
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少子高齢化と言われているが、大学の進学率が上がり名前が知られているかつ、そこそこの学歴がある大学は入学希望者が殺到している。また附属高校が全国にありそこで...続きを読む(全155文字)
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・自身の好きな研究をとことんやる事が出来る。研究費が大変多かった研究室だった事もあって充実した研究が出来た。しかし、教員になる事も難しいと考え転職する事と...続きを読む(全151文字)
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最大級の私立大学だけあって、教員の給与は大変良い。。日本大学出身者が多い。しかし、近年は実力重視となり他大学出身の教員も多い。自身の研究を進める時間を作る...続きを読む(全166文字)
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特定の忙しい部署があるようですが、それでも連日深夜までというほどではなく、調整ができる範囲で忙しいようです。そうでない部署は比較的はやい時間にあがることが...続きを読む(全150文字)
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大学がなくなることはないでしょうが、少子化の影響もあり、今後職員/教員を減らしていくのは間違いないと思います。職員には、(変動的な動きがないせいか)悪口ざ...続きを読む(全164文字)
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契約社員で責任のある仕事を任せてもらえなかったため。スキルアップが望めないので、早めに転職したいと思いました。
比較的狭い職場で、部署での循環が多いよう...続きを読む(全180文字)
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全体的に女性にとって非常に働きやすい環境だと思われる。しかしながら、2月は入試関係で土日も勤務があったり(振休あり)、3•4月も卒業式や入学式の兼合いでか...続きを読む(全154文字)
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人間関係のストレスに耐えられる人で無いと続けられない仕事です。
不条理な人がとても多い職場でした。直属の上司とさらに上の管理職は人としての器が違い、入職...続きを読む(全183文字)
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事務の職員はいわゆる「お役所仕事」をしています。1限目が9時からのキャンパスでは教務課や学生課などの開始時間も9時なため、学生からの時間変更の要望も出てい...続きを読む(全181文字)
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工事が多いです。またこれにより平成26年度からは学費が上がるため、入試の倍率も変化してくると予想されます。教務課、学生課などはいわゆる「お役所仕事」となっ...続きを読む(全157文字)
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理工学部に教員(助手および専任講師)として勤務していました。名門校とは言えませんが、ある程度の学力を持った学生が入学して来たので、やりがいのある職場でした...続きを読む(全175文字)
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能力と業績次第で重要なポストが与えられる良い職場です.私にとっては,その面で満足出来ましたが,周りの人は業績が足りないようでサービス残業を連日行い不満があ...続きを読む(全150文字)
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社員は上司のいうことが絶対で、そのひとの言いなりになることが要求される。また、一般企業と違い、変化を求めるよりも公務員みたいなのんびりとした社風。上司のイ...続きを読む(全159文字)
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女性は働きやすい職場だと思います。
マンモス大学だけあり、福利厚生もしっかりしています。残業もイベント期間中以外は殆どありませんし、有給もしっかり取得で...続きを読む(全176文字)
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休日は確実に社会人として多いです。基本的に残業もあまりなかったです。
ただし賞与、昇給はありませんでした。
有給は制度上存在したようですが、私は取得し...続きを読む(全166文字)
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3年契約の事務員としての採用でした。
基本的に一人当たりの仕事量が多く、全てをこなすのは中々骨が折れました。
ただし、任された仕事さえこなせれば基本的...続きを読む(全155文字)
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働きやすい職場風土。学生あがりが多く顔見知りであることが安心して居られる。また教授においても知っていることで話しやすい。休みについては同僚と話あい、被らな...続きを読む(全168文字)
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もともと決まっていた契約期間の終了に伴うもの。日本大学の学生として、学生時代から職員が働く姿を見ていたが、特に若い職員は学生と顔見知りになり、就職指導や学...続きを読む(全153文字)
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少子高齢化に伴い、主な収入源が学生の学費である大学経営は、非常に厳しい時期を迎えていると言われているが、日本一の学生数を誇り、全国展開している付属校の数を...続きを読む(全176文字)
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毎年実施されている正規職員採用試験とは別に、各研究室毎に任期職員採用試験も実施されている。任期職員採用試験は、主に学内掲示のみでの募集となるため、興味があ...続きを読む(全224文字)
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学生課窓口での学生に対する対応がメインでした。同大学を卒業していたのでカリキュラムの相談や特別講習の案内等の説明、資格試験等を細かく案内するなど後輩に対し...続きを読む(全153文字)
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採用時に、2年間という任期が決められていました。職場は古い体制で、人間関係で大変気を遣いました。仕事も多く、とくに年度当初は12時間以上の勤務が毎日続きま...続きを読む(全162文字)
会社名 | 学校法人日本大学 |
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フリガナ | ニホンダイガク |
設立日 | 1889年10月 |
資本金 | 5712億3000万円 |
従業員数 | 7,152人 |
代表者 | 田中英寿 |
本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南4丁目8番24号(日本大学本部) |
電話番号 | 03-5275-8132 |
URL | https://www.nihon-u.ac.jp/ |
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