大川市の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規職員を育てたりということは、全く考えていない。当たり前に書類の作成のルールなど知ってる体で話し、時に指導さ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
職場柄、精神的に落ち着いた人が多いように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか接点がなく、もう少し現場の状況などを把握し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
官公庁なのでなくなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
安定的な職場ということもあるが、地域の状況に対して危機感がないように...続きを読む(全80文字)

【良い点】
任されることも多く、やりがいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に聞いていた内容よりも、任された職責が大きかった。出先機...続きを読む(全111文字)

【良い点】
配属された場所による。基本的に穏やかな人が多いと思う。立場上急な休みは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出先期間な...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した施設が人手が少な買ったが、業務はそれなりに多かったので、結果ひとぐりなどの事情から休みを取ったりの調整が...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与以上のサポートはないと考えたほうがいい。現在はわからないが賞与等もない。もちろん福利厚生などもなく、職員がい...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業務内容は、施設の目的にそえば自由で、予算は限られたが、やろうと思えばいくらでも広げられるものだったので、やりがいとしてはあったと思う。
【...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間満了と今後もここで仕事をし続けることへの精神的、金銭的な不安を感じた。やはり、給与は地方といっても手取り...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性の管理職も多くいたように思う。
努力する優秀な人材はそれなりの評価を受けていたように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全137文字)

【良い点】
女性は半々くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質のため、女性と男性でキャリアパスが違う。女性は基本的に窓口がある市民対応...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性が多く何も問題なし。お局などはいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員は良いがその下の常駐スタッフがダメだった。教え方...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性の管理者が近年増加しているので女性でもキャリアアップする機会が平等にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中は時短勤務が...続きを読む(全159文字)

【良い点】
公務員などで処遇は平等。女性だからお茶汲みとかはなく性別よりも階級が重視される。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度的には男女差は...続きを読む(全138文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすく、多くのスタッフが取得している印象。復職後、主任といった管理職になる方も多くいる。
復職後としては、時短勤務の制度が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
育児休暇はもちろんのこと、時差出勤や時短勤務など働きやすい環境が整っています。また、昇進スピードも、係長級までは男女の差は感じません。(管理...続きを読む(全92文字)

【良い点】
育児休暇も取れていい、育休の取得自体は可能で、比較的取りやすい環境です。出産後は原則として子どもが3歳になるまで育児休業を取得できます。実際...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休･育休の活用については行われている方かと思う
昇進についても男性と大差は感じない
女性職員自体も増えている続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性の上司に恵まれると何かと助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性が多い職場であるので育休や産休の理解が追い付...続きを読む(全82文字)