国立大学法人広島大学の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
月に５回程度夜勤があるが、個室の休憩室が無くからだが休まらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシュ休暇という制度があるが部...続きを読む(全88文字)

【良い点】
公務員と同じ形態なので充実している。研修も充実しており、さまざまな研修がある。ボウリング大会もある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
基本的には国家公務員の給与基準に沿っていると思います。業績に応じて昇給額等も変化しうるので、その点は良いと思いました。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
大学ならではの福利厚生　様々な研修制度があります。きちんと利用すれば良いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
多すぎる続きを読む(全78文字)

【良い点】
とにかく有給休暇の数が多く、休みきれないほどにあった。病休や特休なども豊富であった。病気になることを心配しなくてよかった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
副業は申請や審査等面倒そうなため、そういった意味での福利厚生は使いにくいと思う。ただ、休暇制度が充実しており、職場内の理解があれば、育児や介護...続きを読む(全232文字)

【良い点】
有給休暇を年間20日もらえ、有給休暇を取りやすい環境である。休日も120日以上あり、リフレッシュ休暇というのも3日もらえるので、休日の日数はと...続きを読む(全179文字)

【良い点】
国家公務員と同等の福利厚生が得られる。田舎にも関わらず最大27000円の家賃補助は大きい。また、自動車の任意保険でも割引が受けられる。最近えら...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。団体保険や積立金制度などの保険関係、家庭用常備薬が会員価格で若干安く手に入る制度がある。月給が安い分、こうした福利...続きを読む(全212文字)

【良い点】
とにかく有給が取得しやすいです！年に何日か付与され、翌年もまた付与されます。1時間単位で取得可能だったので平日に病院などにも行きやすかったので...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もしか、少し利益が出た年は設備投資にお金を回して、節税と言う名の脱税をしています。先代が汗水流してつくった内部留保...続きを読む(全168文字)

研究職で採用されました。有給休暇は年間20日付与され、翌年まで繰り越しも可能ですが、全く使えずに退職しました。そもそも有給を消化させる意識が全くありません...続きを読む(全136文字)

研究員(契約社員)の場合有給はある。しかし取得はほぼ不可能。
勤務時間は平日8-22時、土曜8-18時。場合によっては日曜出勤。
福利厚生は一切なし。...続きを読む(全159文字)

入社後すぐに有給が取得できます。民間企業では考えられないことですが、おそらく、組合の努力により、実現したのではないかと推察されます。また、キャンパス内には...続きを読む(全151文字)

休暇制度は一般的で特筆すべきところはありません。
住宅補助、食事補助、などの福利厚生も特にありませんでした。
契約職員だったので特に優遇されている項目...続きを読む(全175文字)

教授次第.成果主義の導入に従い,社風に変化が.研究至上主義になりつつある.学生まで巻き込んだ足の引っ張り合いは品位に欠けるが陰で密かに進行している.成果主...続きを読む(全220文字)

正規・非正規で異なる。非正規の場合、住宅手当等一切ないが、正規であれば一般的な公務員に準ずる扱いとなる。公務員宿舎も正規であれば使用できるが、世間で騒がれ...続きを読む(全152文字)

半年経過しなくても最初から有給は取得できました。非常勤でも昇給はあったし、東広島のパートでは待遇はかなり良い方だったと思います。
正社員登用試験もあった...続きを読む(全170文字)

職員が多いため、休みは取りやすいかと思います。
ママ職員、病欠など、毎朝連絡の電話が鳴りまくっていました。
住宅補助、賞与がでます。
給与自体は、そう...続きを読む(全170文字)

休暇は取得できるものの、取得しない人も多いようで、嫌味を言われたことがあります。休暇を取得するには、それぞれの部署によって上司の考え方の違いが大きく、職場...続きを読む(全151文字)

契約職員だったので時給でした。高くはありませんが、福利厚生は良かったと思います。大学内ですので、軽い風邪程度なら無料で診てもらえます。駐車場代は学生も教職...続きを読む(全233文字)