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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ポールトゥウィンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポールトゥウィンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポールトゥウィンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ポールトゥウィンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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4.4
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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1.3
福利厚生
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2.7
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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4.7
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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1.3
退職理由
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1.8

ポールトゥウィンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ポールトゥウィンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容的にこの先無くなることはない仕事だと思うので将来性は感じられる続きを読む(全41文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年06月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンタメ業界が存続する限りは、会社も続くであろう点
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中でも作業者単価が高いが社員等への還元が一切...続きを読む(全202文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ポールトゥウィンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月17日
回答者:

【良い点】
私がいた部署は残業なしで、社員の方から積極的に早く終わるように声掛けがあったのでオフの計画も立てやすかった。
また、部署全体で体調不良者が多く...続きを読む(全195文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月19日
回答者:

【良い点】
私が就職活動をしていた2005年頃はライブドア事件等があり、IT業界は胡散臭い業界という印象でした。私は夢を熱く語るような経営者はあまり信用し...続きを読む(全248文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月4日
回答者:

【良い点】
新入社員等の教育はかなりしっかりしており、仕事に必要な仏教知識等は入社してから習得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアア...続きを読む(全128文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月3日
回答者:

【良い点】
開発、運用、基盤と一通り扱っている点が魅力に感じた。また、50年以上独立系として続いてるため安定性があると感じた。そして、入社後に3ヶ月間研修...続きを読む(全220文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年6月9日
回答者:

【良い点】
新卒採用の面接ではわからない事が多いという課題に対して、実技を用いたマッチングイベントというのは多くの需要があると思います。実際にイベントの満...続きを読む(全201文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ポールトゥウィンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
請負、社員ともに特筆すべきものはなかったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
請負、社員ともに特筆すべきものはなかったと思います続きを読む(全77文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数ゲーム会社との折衝プロセスを学べる点
プロジェクトによっては小~大規模のチームマネジメント経験を積むことができる点
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残を行う状況が常態していたこと
全社員への還元意識が感じられなかったこと
キャリアプラン...続きを読む(全83文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の割合が多かったと思います
ハラスメント対策としてカウンセリング窓口なども用意されていま...続きを読む(全95文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人事業主としてはある程度融通が利く点。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員以上になると、納期に間に合わせるためテストスタッフを...続きを読む(全177文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
発売前の商品の点検などが業務のため色々と触れて楽しいと感じた続きを読む(全36文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する人が多いためか特に引き止められることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給料面がどうしても低いため将来を考えると...続きを読む(全87文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の方々は基本キャリアアップしていった方々なのでこちらの事をよく理解しているため融通が効きやすい点はよい続きを読む(全60文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日を好きに設定することが出来るためプライベートを優先させることができる続きを読む(全42文字)

株式会社ポールトゥウィンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が無いためすぐに帰れる点は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに関しては改善した方が良い点などは特に無い続きを読む(全77文字)

サービス(学習塾)の事業の成長・将来性の口コミ

有限会社D&Dグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性を感じることは一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品開発や販路を広げないとこの先かなり厳しいと感じる。
また製品の信頼...続きを読む(全90文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育というものはやはりこれからも必要だと思うので、ある程度の力をつければ将来も続けることができると思います。続きを読む(全60文字)

株式会社公文教育研究会の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

海外進出しており、公文の教室を発展途上国にも入れて市場を広げているから。続きを読む(全36文字)

株式会社練成会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
道内では強い方なので、顧客がいなくなるということはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢社会ではあるので、子供の数が減っ...続きを読む(全131文字)

イッティージャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップが悪い会社のいい例です。上は下をこき使うことしか考えていません。度々、契約更新があるのですが、そのたびに時給...続きを読む(全232文字)

株式会社こうゆうの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
子どもが減っていくことは間違いないので、教育業界の先は暗い。実際に、塾の倒産件数が伸びていることが記事になっていた...続きを読む(全126文字)

株式会社ベネッセビースタジオの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
教師
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育業界でスタート点として良い会社だと思います。幅広い知識を学ぶことができるし、コミュニケーションスキルは高まります。
【気になること・改善し...続きを読む(全151文字)

英進館株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

近年の受験の傾向などから、はやめに英語学習をはじめたり、自ら考える姿勢を多くとる授業を参画したりと時代に相応した授業づくりを行っているので将来性はあると思う。続きを読む(全79文字)

ベスト学院株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度
【気になること・改善したほうがいい点】
経理側の人間が実質的リーダーシップを取っている。講師職の人間に対して大きい顔をする人間が多い。続きを読む(全77文字)

株式会社早稲田学習研究会の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

少子高齢化で子供の数が減っているのでマーケットとしては縮小傾向にある点が観念点。続きを読む(全40文字)

ポールトゥウィンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ポールトゥウィン
フリガナ ポールトゥウィン
設立日 1994年1月
資本金 3000万円
従業員数 300人
代表者 津田哲治
本社所在地 〒607-8162 京都府京都市山科区椥辻草海道町12番地7タケナカビル2階
URL https://www.ptw.inc/
NOKIZAL ID: 2888391

ポールトゥウィンの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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