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株式会社シュテルン近鉄

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シュテルン近鉄の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シュテルン近鉄の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シュテルン近鉄で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シュテルン近鉄の 社員・元社員による会社の評価

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シュテルン近鉄の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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シュテルン近鉄の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高級車を扱えるという点は魅力であり、普段触ることのできないような車に触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は...続きを読む(全172文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シュテルン近鉄の 他のカテゴリの口コミ

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は福利厚生が充実してるところのみです。
有給の他にリフレッシュ休暇も取らせてもらえるので連休は取りやすくプライベートは充実できるかと思...続きを読む(全224文字)

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給や産休も取りやすく女性には働きやすい職場なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働きやすいがとりあえず...続きを読む(全138文字)

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
素行の悪い社員でも上司と仲良くしておけば昇格することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目に黙々と仕事をする社員の方が...続きを読む(全91文字)

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高級車に触れるくらいで、他はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己学習ばかりで、何も教えてもらえない。
教えておうとすると、忙...続きを読む(全180文字)

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり良い所は無かったとおもいます。
オススメできる会社ではありません。

【気になること・改善したほうがいい点】
内部派閥が、酷くありオス...続きを読む(全182文字)

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国産ディーラーの経験しか無く初めての輸入車、ベンツということで最初はかなり緊張しました。
一連の仕事の流れは国産ディーラーとかわりません。メカニックはメ...続きを読む(全172文字)

株式会社シュテルン近鉄の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多い割に、給与がいい感じにある。
ボーナスも4ヶ月位はあったように思われる。
ただ人気車種のリコールなどで、部品を変えるために、...続きを読む(全155文字)

小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

南九州スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特殊なエンジン。ラリーメカニックとして参戦。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はサービス残業だったのでその当時からするとかなり...続きを読む(全170文字)

ネッツトヨタ岩手株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個々の良い所を伸ばしていこうみたいな社訓を掲げていますが、全くそんな事はありません。パワハラ、モラハラ、セクハラ...続きを読む(全94文字)

東京スバル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に社員通しフレンドリーで仕事しやすいです。お店によりますが。。
また本社のかたも基本的には元、店舗の方なので、相談もしやすいです。続きを読む(全74文字)

岩手トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい人が多いが、変わっている自己中なひとも結構いるため場の雰囲気を乱しやすく、思...続きを読む(全88文字)

株式会社あさひの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に思っていた通りの仕事内容だった。
実力主義で、繁忙期は来客数が多すぎて業務がパンクしそうだと思っていたが、予想通りだった。
【気にな...続きを読む(全181文字)

ネッツトヨタ福岡株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が約1ヶ月ほどみっちりとありますし、教えてくださる社員の方々も気さくな方ばかりで楽しかったです。
商談のロープレなども研修中に複数回あり...続きを読む(全116文字)

スバル東北株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に業務に携わる中で、評価や役割分担において年功序列の影響がやや強いと感じる場面がありました。
経験の重視は...続きを読む(全148文字)

京都日産自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日産専門学校から入社がしやすく、9割がその卒業生
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが、仕事量と人員数があっていなく、仕事...続きを読む(全90文字)

茨城トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタのシステムを使用しているので、他社では通用するレベルではなく、他社との交流をすると、自分の能力のなさを痛感した。続きを読む(全79文字)

株式会社2りんかんイエローハットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入った時周りがもう少し優しければ離職率はこんなに高くないんではと思う。なぜか常識がない人が入ってくることが多い。続きを読む(全76文字)

シュテルン近鉄の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シュテルン近鉄
フリガナ シュテルンキンテツ
設立日 1991年3月
資本金 1億円
従業員数 82人
代表者 岡田康夫
本社所在地 〒536-0022 大阪府大阪市城東区永田2丁目9番21号
電話番号 06-6961-5314
URL https://www.mercedes-benz-morinomiya.jp/passengercars/startpage.html
NOKIZAL ID: 1363417

シュテルン近鉄の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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