いすゞリーシングサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
営業はシャカリキに頑張ってくれる人が一定数いるのでサボってもある程度貰えるから良い。仕事できないよってゆうアピールが重要かなと。鬱病の診断が...続きを読む(全147文字)

【良い点】
とくに管理されることもなく放置なのでラク。
【気になること・改善したほうがいい点】
このままでいいとおもう。毎日ノー残業にして欲しいくらいかな。続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本的には年功序列で給与は毎年上がっていく。 数年に一度平社員→主任、主任→課長代理、という様に役職が上がり、その際には一気に昇給する。 金...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きがい： 働きがいは特にない。
成長・キャリア開発： 日々同じ作業の繰り返しが多いため、成長している実感は...続きを読む(全114文字)

【良い点】
・残業時間 一般職の女性と営業職の男性で残業時間は大きく異なる。 女性の場合、定時後1時間以内に退勤している人が殆どだが、男性の場合は定時後...続きを読む(全379文字)

【良い点】
子どもを産んで復帰されてる方が多い印象です。リモートワークはありませんが、子どもの急病で早退する際など、お互いでカバーし合う雰囲気はあると思...続きを読む(全196文字)

【良い点】
比較的、自分の仕事の調整がつけば有給も残業も調整しやすい。
フレックスも積極的に使ってる人も多い印象。他部署のイメージであるが。
【気になる...続きを読む(全148文字)

【良い点】
本社は比較的女性が多いイメージで産休育休も取りやすい雰囲気。フレックスも積極的に使ってる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当(持ち家)や子供手当などいわゆるプラスとなる手当はほとんどない続きを読む(全55文字)

【良い点】
年収はそこそこ良いと思うが、昇格しないと上がりずらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はいたって普通。良くも悪くも可もなく...続きを読む(全119文字)

【良い点】
定時で終わる。コロナ前は毎年海外旅行があった。家族全員をTDLに連れて行ってくれた事も。冬休みが12日くらいはあった。
【気になること・改善...続きを読む(全214文字)

【良い点】
地域を盛りあげたいや、自分の店舗をいかに一位に持っていくかの気風がかなりある。店舗によってはかなり仲が良く､楽しそうにしている。キラキラして...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地元で落ち着いて仕事をしたい人には、埼玉県内での異動しかなく車通勤なので特に大変なことはないかと。入社後に感じた...続きを読む(全137文字)

【良い点】
メーカーの看板があるため、安定企業です。安定が一番の強みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特出して給料のよくなる方はいないと思...続きを読む(全103文字)

【良い点】
給料は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の約束と違うことをしないほうがこれから働く方にとって良いかと思います。
じゃないと...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やる気さえありある程度の上の方とのコミュニケーションが出来れば
席があれば人手が足りなかったら挑戦させてくれると思う
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
過去にボーナスカットされた時期もあったが、いまのところ業績次第だが、7月、12月、3月の年3回(6.1ヶ月)ボーナスが出ている。
【気になる...続きを読む(全280文字)

【良い点】
車が好きだから。
【気になること・改善したほうがいい点】
車が好きでも何が好きかがみな違うのでしっかり整理して入社することをおすすめします。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
「自転車整備中心だと思っていたが、実際は接客・販売・事務・在庫管理など業務が幅広い点」です。覚えることや業務量が想像以上に多く、整備だけに集...続きを読む(全203文字)

【良い点】
入社前に期待していた研修制度は、入社後もしっかりとされていた。基本的な知識は研修でしっかりと身につく。続きを読む(全57文字)