協和カートンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
夜勤は残業が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって違いがあるが人手不足で休みづらい。
有給を取りづらい。
休日出勤も断...続きを読む(全81文字)

【良い点】
直近はベースアップがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと評価されているか怪しい。
一律で昇給などがあり、仕事を頑張って...続きを読む(全102文字)

【良い点】
生産実績が数字で出るのできた場合は達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
不良を出したときの責められ方など、生産を行っている...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々、いろいろと厳しくなっていき新人は失敗して覚えることが出来なくなってきたため、教育者の負担が増える上に成長しない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
医薬品のパッケージのため今後も仕事はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が深刻だか上層部の対応、考え方がことごとく...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安い役職手当だが業務量が多い。
一部の管理職は逆に仕事していない。
この条件では役職につきたいと思わない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性は休み、残業の調整がききやすいと思う。お子さんのいる方は休みやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いというのを...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある部署に関しては離職率が高い。入れ替わりが激しく、社員のマネジメントができていないと思われる。辞めるから部下に...続きを読む(全135文字)

【良い点】
交代勤務で残業もあるので稼ぎたい人には向いている。また医薬品パッケージを扱っているので安定した職だと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
休日は平均より少し少ない程度で、休日出勤も月1回程度あるが、許容はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働日は残業がどの程度...続きを読む(全156文字)

【良い点】
制作業務を通じて、印刷・デザインに関する基礎から応用まで幅広く経験することができました。
特にチームでの制作進行やクライアント対応を通して、...続きを読む(全319文字)

【良い点】
離職率は決して高いわけではないが、見切りをつけて若手層から辞めていくイメージ。40代以降は転職も厳しいのか続けている印象。
【気になること・...続きを読む(全116文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
・定時に帰る＝悪
・長時間労働＝優秀
・それなのに残業時間を翌月に持ち越すようコントロールされ...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討した理由は、印刷業界全体でデジタル化が進み、紙媒体の需要が以前より縮小していることから、将来性に不安を...続きを読む(全197文字)

【良い点】
働いている人はいい人ばかりなので、残る同僚に対する申し訳なさはある
【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤な飛び込み営業や無計画な...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
責任を取らない工場長が居たり、いつも不機嫌で、周りに当たり散らす従業員が居たり、大体その方が原因で人が辞めていき...続きを読む(全92文字)

【良い点】
とにかく良い人が多いのでやめる際に寂しさを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷業界の今後を見据えて退職しました。良い人が多...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ある訳も無い
【気になること・改善したほうがいい点】
問題の先延ばしが多すぎる。
社員育成プロジェクトと言いながら出てきた施策は「あいさつを...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって残業時間の寡多が激しい。また、個人商店化が激しく、引き継ぎが不十分であることが多い。そのためワークラ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
話は聞いてもらえたり、相談に乗ってくれたり、人は良い人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収やキャリアの伸びがわからず、退職を...続きを読む(全181文字)