回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は一年毎に昇給して行きます。
賞与も1年目の冬からしっかりとした額を頂けたのでとてもありがたかったです。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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【良い点】
年収は一年毎に昇給して行きます。
賞与も1年目の冬からしっかりとした額を頂けたのでとてもありがたかったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入社2年経つ前ごろから色々な仕事を任されます。
進捗管理や人員配置も上司と相談しながら行なっていきます。
慣れてきたら基本的には1人で現場を...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
閑散期は定時でしっかり上がれるので、退社後にどこかに出かけたり会社の方とご飯に行けたりとかなり充実出来ると思います。
土曜日出勤はありますが...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ制(点数)の改善提案や、業務改善サークル活動など、通常業務と並行して行う活動の負担が大きいです。
周囲にも...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
受け身の事務ではなく、自分で考えて動くことが求められます。
ルーティンワークだけでは不満な人には向いていると思います。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。
副業も不可です。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
残業代は1分単位でしっかり支給されます。
賞与は例年5ヶ月分前後支給されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低いです...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
最新のアパレル商材を直接見ることができるため、好きな人は楽しめると思います。
また、ブランドのファミリーセールや庫内セールに参加することが出...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって休日の取りやすさは大きく異なります。
休日も、営業所カレンダーによ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の大部分をパート従業員の人力に依存しているため、今後の人手不足と人件費の高騰にいっそう苦戦していくと思われます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
物流を通して、社会に貢献出来ているんだと感じることができます。特にアパレル商品が好きな人には向いていると思います。実際に、商品がお店に並んで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
提携してるホテルなどを安く使えるみたいです。あんまり活用している人はいないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ボーナスは夏期と冬季を合わせて他の友人に比べ、かなり頂いていると思います。月給はそこまて変わりません。
残業があるため、そこまで悪くないと感...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
アパレルに興味ある方であれば、最新のアイテムを扱い、目にすることができるため、そう言った意味では面白味はあったと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に男性社員は体力仕事のルーチンワークをただこなすだけとなるため、何かスキルが身につくということは全くない。
品...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休日数が少なく、拘束時間も長いが残業代はしっかりと支払われるため、稼ぎたい人にはお勧めできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自チ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
真面目な社員が多かった。
すごく親切にしてくれるパートさんもたくさんいた。
研修制度が充実していた。
賞与が多い。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
担当ブランドによって仕事内容に差はあるが、やりがいはあり、個人の能力で給料やボーナスが決まる。チームで協力して業務をこなしていく。仕事にや...続きを読む(全211文字)
| 会社名 | 株式会社マルニトータルサービス |
|---|---|
| フリガナ | マルニトータルサービス |
| 設立日 | 2003年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 496人 |
| 代表者 | 湯川康史 |
| 本社所在地 | 〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀2丁目2番16号 |
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